Менеджер по работе с персоналом/HR-менеджер
Вакансия № 36743013 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Межотраслевая ассоциация СРО Перспектива" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Межотраслевая ассоциация СРО Перспектива.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Межотраслевая ассоциация СРО Перспектива" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36743013 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,84 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Мясницкая улица, 48.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 150000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по работе с персоналом/HR-менеджер".
Межотраслевая Ассоциация СРО «Перспектива» — это профессиональное сообщество для строительных и проектных компаний. Ассоциация была основана в 2012 году по решению 3 саморегулируемых организаций СРО АСО ПОСО, СРО АС МРСА, СРО АП СОПО с целью создания единой системы стандартов в области саморегулирования.
На сегодняшний день Межотраслевая ассоциация СРО «Перспектива» объединяет более 3500 строительных и проектных организаций, которые осуществляют свою деятельность на всей территории РФ.
Направление деятельности
Ключевым направлением нашей деятельности является унификация профессиональных стандартов и требований к саморегулированию, а также:
- контроль за соблюдением стандартов членами саморегулируемых организаций;
- контроль за соблюдением условий и обязательств по договорам подряда, заключенными членами СРО;
- урегулирование споров по договорам подряда, заключенными членами СРО с государственными заказчиками и иными участниками строительной отрасли;
- предоставление права выполнять определенные виды строительных и проектных работ.
Наша цель
Создать профессиональное сообщество в сфере строительства и проектирования, в котором компании смогут вести свою деятельность без нарушений.
Наши достижения
Межотраслевая Ассоциация СРО «Перспектива» — это:
- Единственная в России ассоциация, объединяющая в своем составе сразу 4 саморегулируемые организации — СРО АСО ПОСО, СРО АС МРСА, СРО АП СОПО, СРОА Ремонтное сообщество, членами которых являются более 3500 строительных и проектных организаций.
- Грамотные сотрудники, которые регулярно повышают свою квалификацию для качественного выполнения задач.
- Ассоциация, в которую 80% компаний вступают по рекомендации от членов наших СРО.
Наши клиенты
К числу наших клиентов относятся организации, занимающиеся строительством и архитектурно-строительным проектированием по всей территории РФ.
Мы рады видеть в наших рядах компании различных масштабов: от крупных лидеров строительного рынка до небольших предприятий. Для каждой из них мы разрабатываем индивидуальный подход, учитывающий её потребности, возможности и уникальные особенности деятельности.
За что нас выбирают:
- Минимальные расходы на членство.
- Процесс оформления членства занимает не более двух дней.
- Плановые проверки – один раз в три года.
- Профессиональное сообщество, что способствует формированию партнёрских отношений среди членов СРО.
- Опытная команда экспертов.
- Автоматизация бизнес-процессов и взаимодействия с членами СРО.
Межотраслевая ассоциация СРО «Перспектива» зарекомендовала себя как ответственный партнёр, строго соблюдающий стандарты и законодательство. Мы гордимся тем, что наша деятельность получила широкое признание среди профессионалов отрасли. Продолжая развиваться, мы укрепляем свои позиции как ведущее профессиональное сообщество в строительной и проектной отраслях.
Почему открыта вакансия и кого мы ищем: Мы активно меняемся и нам необходимо не только обеспечить компанию новыми эффективными кадрами, но и увеличить продуктивность действующего персонала. Мы ищем менеджера по работе с персоналом, который поможет нам качественно и оперативно закрывать вакансии, выводить сильных кандидатов в нашу команду, будет активно учувствовать в процессах адаптации и повышении уровня корпоративной культуры.
Какие задачи мы ставим:
- вести полный цикл подбора персонала (от принятия заявки до вывода нового сотрудника);
- составлять описание вакансий по заданным параметрам и при необходимости их актуализировать;
- проводить промежуточные интервью во время адаптации нового сотрудника;
- вести тематические чаты на корпоративном портале Б24 (поздравления с днем рождения и праздниками, информация о новых сотрудниках).
Мы предлагаем вам:
- справедливую зарплату, соответствующую рынку (оклад + премия за кандидатов, прошедших испытательный срок);
- совокупный доход на этой позиции 100-150 тысяч рублей в месяц (на руки);
- оформление по ТК РФ с первого дня работы;
- зарплата выплачивается два раза в месяц без задержек;
- работа по стандартам компании;
- вы сможете участвовать в создании корпоративного университета;
- гибридный график работы – три дня в офисе, два дня удаленная работа (нам важен результат, а не ваше нахождение в офисе);
- график работы: 5/2 с 09.00 до 18.00;
- 7 рабочих дней отгулов в год за счет компании;
- современный офис в 2-х минутах от метро Красные ворота.
Требования к кандидату:
Идеальный кандидат для нас: эмпатичный, с высоким уровнем энергии менеджер по подбору персонала, который хорошо владеет MS Office, умеет составлять вакансии и работать с различными ресурсами подбора персонала. Нам важно, чтобы наш кандидат мог организовать свой рабочий процесс в режиме двух и более задач и достичь результата.
Процесс найма:
Телефонное интервью (10-15 минут) ? тестовое задание ? собеседование в ZOOM (30 минут) ? встреча с руководителем (онлайн/очно в офисе 30-60 минут) ? мы делаем вам предложение.
Если вы прочитали до конца, то начните своё сопроводительное письмо со слов «HR для Перспективы»
Успехов и до встречи на собеседовании!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36743013 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...