HR-менеджер в отдел внешнего подбора (хоум-офис)
Вакансия № 36667851 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Личный состав" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Личный состав.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Личный состав" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Личный состав" - http://marketing-fl.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .
Репутация компании "Личный состав" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36667851 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,37 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 до 190000 руб. за месяц на вакантной должности "HR-менеджер в отдел внешнего подбора (хоум-офис)".
В компанию Личный состав на новый проект требуется hr менеджер в отдел внешнего подбора персонала.
Компания Личный состав предоставляет рабочих в аренду заводам, складам, стройкам. Но нашим клиентам нужен не только рабочий персонал, а так же специалисты, менеджеры и руководители.
Мы предлагаем
- Оклад 30 000 руб,
- Мягкий оклад 20 000 руб. за выполнение текущих задач,
- Премии за нанятых сотрудников в компании наших клиентов:
- самостоятельно 7 000-15 000 руб/человек, в зависимости от уровня вакансии
- с помощью рекрутеров 2 000-5 000 руб. в зависимости от специальности.
Итого оплата 80 000 - 190 000 руб.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Организовывать найм персонала в штат нашим клиентам либо своими силами, либо силами наших. рекрутеров, сопровождать собеседования кандидатов,
- Добиваться закрытия заявок, найм в штат,
- Следить, чтобы не было "сливов" кандидатов, возможно с выездом на объекты, когда заказы оптовые.
Требования к работнику следующие: - Умение автоматизировать найм,
- Умение правильно формировать вакансии,
- Умение проводить собеседования,
- Умение продавать кандидатов клиенту.
- Наличие рабочего места
- Владение zoom, гугл таблицами, гугл формами
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - удаленный формат работы
- обязательно опыт работы Hr с наймом от 7 чел/месяц
Как начать?
Оставьте отклик на вакансию, отправим вам анкету. Заполнение займет 5-10 минут.
После рассмотрения вашей кандидатуры свяжемся для собеседования.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36667851 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...