Руководитель отдела подбора и обучения персонала
Вакансия № 36644465 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Кордиант" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Кордиант.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "АО Кордиант" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36644465 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 8,53 из 100 баллов |
Вакансия № 36644465 прочитана - 18 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Серебряническая набережная, 29.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Чем предстоит заниматься:
- Управление процессами: рекрутмент, адаптация, оценка, обучение и развитие персонала в центральном офисе и на филиалах компании;
- Управление командой (6 человек);
- Самостоятельное закрытие сложных вакансий среднего и высшего уровня;
- Методологическая поддержка нанимающих менеджеров и HR на филиалах;
- Разработка бизнес-плана и бюджета, контроль исполнения;
- Оптимизация процессов отдела, участие в кроссфункциональных проектах (HR-бренд, вовлеченность и т.д.).
- Опыт в HR от 5 лет, на руководящей должности не менее 3-х лет;
- Глубокие знания в подборе персонала, управлении талантами, мотивации и оценке персонала;
- Знание современных HR-инструментов, трудового законодательства;
- Понимание бизнес-процессов производственных, торговых компаний, понимание текущих трендов рынка;
- Развитые коммуникативные навыки, стратегическое мышление и проактивный подход;
- Преимуществом будут навыки HR аналитики.

- Работа в крупном производственном холдинге;
- Оформление согласно ТК РФ;
- «Белая» заработная плата (оклад + премия);
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница до 16:45;
- Полис ДМС после 3-х месяцев работы;
- Корпоративное обучение;
- Скидки на продукцию компании;
- Корпоративный спорт (беговой клуб, баскетбол, волейбол, пинг-понг);
- Специальная партнерская программа (фитнес, банки, корпоративные скидки и т.д.);
- Развитая корпоративная культура (клубы по интересам, корпоративные мероприятия);
- Офис в шаговой доступности от м. Курская.
Обратите внимание, мы принимаем отклики только сопроводительными письмами. Нам важно прочитать что-то личное от вас «не по форме» стандартного резюме. Укажите, пожалуйста:
- уровень ваших зарплатных ожиданий
- ответ на вопрос, почему сейчас ищете работу
- один или несколько реализованных HR-проектов или результат вашей работы, которыми вы можете гордиться.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36644465 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...