Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Ведущий менеджер по обучению и развитию персонала

Вакансия № 36632576 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Премьер-продукт" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Премьер-продукт.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Премьер-продукт" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Премьер-продукт" - http://www.presi-dent.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Премьер-продукт

Организация работает в следующих сферах деятельности: Медицина, фармацевтика, аптеки; Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; .


Репутация компании "ООО Премьер-продукт" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 36632576 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 6,16 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 36632576 на должность Ведущий менеджер по обучению и развитию персонала от ООО Премьер-продуктВакансия № 36632576 прочитана - 13 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Электродная улица, 9Б.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
  • Разработка адаптационных планов для новых сотрудников;
  • Создание материалов для обучения на период адаптации и ввода в должность нового сотрудника, наполнение базы знаний;
  • Проведение оценки эффективности работы новых сотрудников на испытательном сроке с руководителями отделов;
  • Вести процесс адаптации сотрудников: онбординг, проведение адаптационных встреч 1*1 с сотрудниками, запрос ОС от руководителя, фиксация ОС, отчетность;
  • Сбор и инициация потребности в обучении для сотрудников компании;
  • Организация и проведение вводных курсов для новых сотрудников: разработка инструкций, регламентов для всех структурных подразделений компании по бизнес-процессам для быстрого и эффективного ввода в должность;
  • Разработка индивидуального плана развития для сотрудников компании;
  • Разработка и внедрения системы обучения и развития сотрудников разных уровней компании;
  • Создание плана-графика обучения сотрудников по подразделениям, контроль выполнения планов обучения;
  • Построение системы оценки эффективности и развития персонала (KPI, performance review, индивидуальные планы роста);

  • Разработка и внедрение программ мотивации и вовлеченности;

  • Формирование и поддержка карьерных треков для сотрудников ключевых направлений;

  • Формирование сильной корпоративной культуры;

  • Организация внутренних мероприятий для повышения вовлеченности и развития внутреннего комьюнити;

  • Выстраивание системы обратной связи и улучшение внутренней коммуникации.

Требования к работнику следующие:
  • Опыт в HR от 3 лет на позиции HR BP, T&D или аналогичной роли;
  • Практический опыт внедрения систем адаптации и обучения, оценки сотрудников;
  • Навыки построения HR-процессов с нуля, автоматизации HR процессов;
  • Глубокие знания в оценке персонала: KPI, performance review, индивидуальные планы развития;
  • Опыт внедрения программ мотивации и вовлеченности;
  • Навыки фасилитации, коучинга будут преимуществом.
Условия труда в компании на вакантном месте такие::
  • График работы в офисе 5/2 с 09:00 до 18:00;

  • Офис находится в шаговой доступности от м. Шоссе Энтузиастов;

  • Заработная плата обсуждается индивидуально по итогам собеседования;

  • ДМС со стоматологией (после испытательного срока);

  • Приятные скидки на продукцию компании до 50%;

  • Комфортный, современный офис;

  • Возможность карьерного роста и развития;

  • Интересные амбициозные задачи;

  • Насыщенная корпоративная жизнь;

  • Открытый доброжелательный коллектив;

  • Выездные оплачиваемые корпоративные мероприятия в г. Москва;
  • Подарки детям на Новый год, 1 сентября.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 36632576 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Помощник менеджера по персоналу / ООО БалтКо


Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: