Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Начальник технической поддержки сети ресторанов

Вакансия № 36602147 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Тануки, японский ресторан" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Тануки, японский ресторан.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Тануки, японский ресторан" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Тануки, японский ресторан" - http://rabota.tanuki.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Тануки, японский ресторан

Организация работает в следующих сферах деятельности: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг; .


Репутация компании "Тануки, японский ресторан" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 36602147 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,78 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 36602147 на должность Начальник технической поддержки сети ресторанов от Тануки, японский ресторанВакансия № 36602147 прочитана - 6 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, улица Сущёвский Вал, 31.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Обязаности:

? Установка, настройка, сопровождение, техническая поддержка пользователей третьей линии для продуктов UCS: r_keeper и др.Взаимодействие с разработчиками, с различными ресурсами, связанными с ПО r_keeper, проектирование и настройка интеграций с внешними ресурсами.

? Управление процессами тестирования и внедрения доработок продуктов UCS и внешних ресурсов.

? Подготовка материалов, инструкций, презентаций и технических заданий на доработку продуктов UCS и смежных сервисов и ресурсов;

? Организовывать и проводить обучения и консультации для внутренних пользователей для ресторанов по продуктам UCS, курировать написание и поддержку в актуальном состоянии инструкций для пользователей.

Hard skills:

  1. Высшее образование в сфере ИТ
  2. Опыт работы в области ИТ в сфере общественного питания не менее 3 лет (предпочтительны Компании с разветвленной сетью филиалов/подразделений)
  3. Понимание предметной области: операционных процессов сетевых ресторанов и работы кассовых систем.
  4. Опыт администрирования ресторанной кассовой системы r_keeper v 7 и Store House V 4,5 в крупных ресторанных сетях.
  5. Понимание и настройка систем, связанных с госпорталами Nalog.ru (ККТ), Честный Знак (маркировка) и ЕГАИС (УТМ)
  6. Отличное знание r_keeper на уровне внедрения, установки «с нуля», администрирования полного комплекта всех продуктов компании UCS. Знание Store House на уровне калькулятора приветствуется. Успешный опыт реализации задач, связанных с автоматизацией ресторанов на продуктах r_keeper 7.
  7. Хорошее понимание операционных особенностей в сфере общественного питания. Опыт работы в сервисной поддержке. Работа с внутренним клиентом, отличные коммуникационные способности.
  8. Описание схем бизнес-процессов и инструкций.

Soft skills:

  1. Отличные коммуникативные и межличностные навыки
  2. Умение работать в команде и общаться с коллегами разных уровней
  3. Умение решать проблемы и принимать решения
  4. Ориентированность на результат и способность работать в сжатые сроки
  5. Умение организовывать свою работу и управлять временем
  6. Готовность к самообучению и изучению новых технологий

Мы предлагаем:

  • Оформление в штат компании (готовы обсудить другие опции);
  • Гибридный формат работы после испытательного срока (из дома/офиса м. Савёловска;
  • Обеды в офисе;
  • Скидка 30% в сети наших ресторанов;
  • Оплата обучения и курсов;
  • ДМС.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 36602147 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Дворник / ООО ДеФам


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах: