Директор по персоналу (HRD)/HR директор
Вакансия № 36512546 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО 888" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО 888.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО 888" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО 888" - https://детскаявселенная.рф/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО 888" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: по договорённости).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36512546 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,57 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 руб. за месяц на вакантной должности "Директор по персоналу (HRD)/HR директор".
Доброго времени суток. Мы команда Дмитрия Шуваева. Дмитрий крупный предприниматель и бизнесмен, развивает большое количество направлений в своей компании, в связи с чем, в команду постоянно требуются новые сотрудник, а в связи с этим мы ищем специалиста, кто выстроит систему подбора персонала и будет качественно ей управлять
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Организация, оптимизация и автоматизация HR процессов
-
Управление полным циклом рекрутинга и адаптации персонала
- Управление численностью персонала, разработка системы мотивации и стимулирования персонала
- Реализация программы кадрового резерва на предприятии
- Оптимизация затрат на персонал
Требования к работнику следующие: -
Высшее образование
-
Опыт работы в E-commerce
-
Опыт работы в сфере рекрутинга не менее 6 лет
-
Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, оценка, материальная и нематериальная мотивация персонала, кадровое делопроизводство, внутрикорпоративные коммуникации и др.)
-
Знание законодательства в области ТК РФ
Условия труда в компании на вакантном месте такие: -
удалённая работа
-
полная занятость, график 5/2
-
работа в крупной компании и быстрое принятие решений
-
официальное оформление
Письма с сопроводительным письмом просматриваются преимущественно
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36512546 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...