Начальник отдела кадров (в единственном лице)

Вакансия № 36477210 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО РНКБ Развитие" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО РНКБ Развитие.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ООО РНКБ Развитие" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 36477210 добавлена в базу данных: Вторник, 9 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Вакансия № 36477210 прочитана - 6 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, улица Тимура Фрунзе, 11с44.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 130000 руб. за месяц на вакантной должности "Начальник отдела кадров (в единственном лице)".

Мы - дочерняя компания ППК "Фонд развития территорий" и РНКБ Банка (ПАО), ищем лояльных, активных сотрудников, готовых расти вместе с нами и получать опыт в сфере строительства и инвестиционной деятельности.

В нашем головном офисе в г. Москва открыта вакансия Начальник отдела кадров (в единственном лице).

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• ведение КДП в полном объеме (штат работников 40 человек, несколько юр. лиц): приемы, увольнение, переводы, все виды отпусков, больничные, графики отпусков, ведение бумажных и электронных трудовых книжек;
• своевременная сдача кадровой отчетности;
• ведение табельного учета рабочего времени, а также расчасовки занятости работников по проектам компании;
• ведение воинского учета (компания поставлена на воинский учет, необходимо продолжить работу);
• оформление трудовых отношений с работниками: составление и оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним; разработка должностных инструкций;
• актуализация ЛНА, штатного расписания (внесение изменений при необходимости);
• сопровождение программы ДМС для работников: прикрепление, открепление, согласование расчета для оформления дополнительного соглашения к договору со страховой компанией;
• ведение блока подбора персонала: подбор, оценка кандидатов и дальнейшее сопровождение при адаптации персонала;
• подготовка справок о трудовой деятельности по запросам работников;
• участие в аудиторских и налоговых проверках, в части предоставления кадровых документов.

Требования к работнику следующие:

• высшее профильное образование или курсы о прохождении профессиональной переподготовки («Управление персоналом», не менее 300 ак. часов);
• хорошее знание ТК РФ;
• практический опыт работы в 1С:ЗУП, 1С:Документооборот;
• релевантный опыт работы от 3 лет;
• уверенное владение офисными компьютерными программами и оргтехникой;
• высокий уровень ответственности и исполнительности, умение работать в команде.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• официальное оформление и выплаты по ТК
• место работы - офис, г. Москва, БЦ Строганов
• пятидневная рабочая неделя: пн-чт. с 9.00 до 18.00, пт. с 9.00 до 16.45
• испытательный срок - 3 месяца.
• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока
• возможности профессионального развития и обучения
• оклад 130 000 рублей до вычета НДФЛ.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 36477210 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...