Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Директор по развитию

Вакансия № 36455826 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО МодЭнС Групп" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО МодЭнС Групп.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО МодЭнС Групп" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО МодЭнС Групп" - http://modens.group

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО МодЭнС Групп

Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; Энергетика; .


Репутация компании "ООО МодЭнС Групп" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 36455826 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 3,57 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 36455826 на должность Директор по развитию от ООО МодЭнС ГруппВакансия № 36455826 прочитана - 8 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Волгоградский проспект, 42.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

МОДЭНС ГРУПП — эксперт в области разработки проектно-сметной документации для электросетевых объектов классов напряжения 110–750 кВ и объектов генерации: ТЭЦ, ГРЭС, районные тепловые станции, котельные и тепловые пункты. На рынке электроэнергетики с 2010 года. Наши заказчики — крупные электросетевые компании России.

Кроме этого последние два года развиваем IT направление — разрабатываем системы интеллектуального анализа и управления для проектных организаций и предприятий энергетической отрасли.

Сегодня мы расширяем портфель проектов за пределами нашей основной специализации - электроэнергетики, и ожидаем в нашу дружную команду Директора по развитию, ключевой задачей которого будет освоение и развитие новых направлений в области проектно-изыскательских работ.


Задачи, которые предстоит решать:
  • Анализ направлений рынка, его емкости, выбор новых направлений ПИР, разработка стратегии выхода на новые направления.
  • Формирование и реализация планов развития новых компетенций, расширение присутствия компании на рынке. Развитие новых направлений.
  • Разработка стратегии продаж услуг проектирования.
  • Поиск и привлечение контрактов на проектно-изыскательские работы.
  • Подготовка аргументированных, оцифрованных презентаций на основании исследования клиента, рисков и возможностей компании.
  • Работа по расширению спектра заказчиков, выход на ЛПР (самостоятельно, организация встреч с генеральным директором).
  • Организация поиска и привлечения к выполнению работ необходимых исполнителей.
  • Проведение презентаций, вебинаров, работа с профессиональным сообществом, совместные проекты с другими компаниями, участие в выставках.
Что мы ждём от кандидата:
  • Профильное техническое образование (ПГС) будет большим плюсом.
  • Полное понимание процесса формирования проектно-сметной документации.
  • Понимание рынка ПИР и знание его ключевых игроков.
  • Наличие успешного опыта исполнения крупных нестандартных договоров на проектирование или строительство.
  • Опыт на позиции Руководителя проекта/ГИПа, опыт управления командой проектирования.
  • Умение выстроить процесс исполнения контрактов.
  • Опыт привлечения контрактов в технологических отраслях (строительство, проектно-изыскательные работы).
  • Опыт формирования стратегии развития новых направлений, анализа рынка, формирования и анализа ключевых метрик.
  • Наличие опыта создания «с нуля» отдела/департамента/компании.
  • Инициативность, коммуникабельность, умение приводит аргументы, навыки публичных выступлений, умение вести деловые переговоры, поиск решений для нестандартных ситуаций, системность.
Мы предлагаем:
  • Конкурентные финансовые условия: оклад + квартальный KPI + % от привлеченных контактов.
  • Гибридный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (количество дней в офисе обсуждается).
  • Стабильность и надежность (официальное трудоустройство, профессиональное развитие).
  • Лояльное руководство, готовое делиться опытом, легкий в общении коллектив :)
  • Годовой абонемент в фитнес-клуб, выходной в день рождения, отсутствие строго дресс-кода.
  • Комфортный офис рядом со ст. м. Текстильщики в ОЭЗ БЦ "Технополис".??????

    Ждем Вас в нашей команде!
    Если мы не ответили Вам в течение 7 дней, значит мы сохранили Ваше резюме в нашей базе кандидатов. Возможно, у нас появится позиция, для которой Вы будете подходящим кандидатом.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 36455826 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Заместитель управляющего филиалом (Тольятти) / Банк НОВИКОМ


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: