Junior Recruiter
Вакансия № 36390586 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Skycoach" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Skycoach.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Skycoach" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Skycoach" - https://skycoach.gg/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "Skycoach" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36390586 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 1,76 из 100 баллов |
Вакансия № 36390586 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 80000 руб. за месяц на вакантной должности "Junior Recruiter".
SkyСoach — это большой сервис внутриигровых услуг, помогающий в развитии аккаунтов WoW, Destiny 2, Call of Duty, FIFA, Genshin Impact и десятках других популярных игр.
Наша миссия — дать каждому геймеру возможность получить максимум удовольствия от игры, помогая играть так, как он хочет.
Мы объединяем профессиональных игроков и покупателей игровых услуг, помогая улучшить навыки, сэкономить время и достигать новых высот в играх, передавая часть игровых задач нашим про-игрокам.
Сейчас мы хотим усилить нашу HR команду, поэтому ищем Рекрутера
Задачи:
-
Поиск кандидатов на различных платформах (соц.сети, профессиональные сообщества, HR площадки)
-
Первичный анализ резюме, оценка ключевых навыков и опыта
-
Проведение первичных интервью с кандидатами на линейные позиции (все интервью мы проводим по видео-связи)
-
Ведение базы кандидатов
-
Ведение отчетности по стадиям процесса найма
-
Координация встреч между кандидатами и менеджерами.
Наши ожидание от кандидата:
-
Высшее образование (предпочтительно в области психологии, управления персоналом, социологии или бизнеса)
-
Опыт работы в рекрутинге от полугода
-
Хорошие коммуникативные и межличностные навыки
-
Опыт работы с основными HR-инструментами (LinkedIn, рекрутинговые платформы, job-борды) приветствуется
-
Умение работать с большими объемами информации и в многозадачном режиме
-
Инициативность, любознательность и желание учиться и развиваться в сфере рекрутинга.
Что мы готовы предложить?
-
Большую и драйвовую команду, которая развивается и развивает
-
Удалённый формат работы с выстроенными процессами, возможность работать из любой точки мира
-
Большая свобода и ответственность в работе
-
Частичная или полная компенсация обучения: курсы английского языка, профессиональное обучение.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36390586 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...