Менеджер по обучению и развитию полевой структуры
Вакансия № 36263119 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО OPEN" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО OPEN.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО OPEN" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО OPEN" - http://www.open-com.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Услуги для бизнеса; Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ООО OPEN" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36263119 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,86 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 110000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по обучению и развитию полевой структуры".
OPEN Group уже более 25 лет является экспертом на рынке трейд-маркетинга и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG.
Наш коллектив – это 15 000 опытных профессионалов, успешно реализующих масштабные, амбициозные проекты по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, такими как ITMS Group, Unilever, МТС, Tele2, Samsung, Яндекс, Mars, Mondelez, Danone и другие.
Работа с нами - это:
- официальное трудоустройство с первого рабочего дня, стабильная белая заработная плата;
- удалённый формат работы;
- ноутбук для работы;
- ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование близких;
- команда профессионалов, обмен опытом, наставничество, поиск точек роста и карьерное развитие, деловой нетворкинг;
- поддерживающая корпоративная культура: книжный клуб, Well-being программа психологического здоровья;
- обучение в своём Корпоративном университете, льготные корпоративные тарифы на изучение иностранных языков, внешнее обучение по запросу.
Вашими задачами будут:
- разработка и реализация дополнительных программ развития полевого персонала: наставничество, кадровый резерв (ключевая задача);
- планирование и реализация годовых/ежеквартальных/ежемесячных активностей по обучению: тренинги, практикумы, курсы, индивидуальные онлайн-встречи и т.д.;
- формирование потребности в обучении полевого персонала;
- администрирование Корпоративного университета;
- работа над эффективностью обучения/аналитика качества обучения персонала.
Мы ждем от вас:
- знание и уверенное владение современными методиками и инструментами T&D;
- принципы обучения взрослых;
- принципы работы с презентацией/разработка тренингов Hard/soft skills;
- проведение аудиторных и онлайн тренингов, вебинаров Hard/soft skills;
- инструменты оценки, обучения и развития персонала;
- уверенный пользователь ПК: Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams.
Welcome to OPEN family!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36263119 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...