Менеджер по управлению затратами на персонал
Вакансия № 36172217 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "МИЦ «Известия»" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании МИЦ «Известия».
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "МИЦ «Известия»" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "МИЦ «Известия»" - http://www.ctcmedia.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .
Репутация компании "МИЦ «Известия»" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36172217 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 5,91 из 100 баллов |
Вакансия № 36172217 прочитана - 14 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Партийный переулок, 1к57с1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- составление бюджета расходов на персонал;
- формирование аналитических отчетов по ФОТ и движению персонала (ежемесячные, квартальные, годовые), подготовка аналитических материалов;
- участие в разработке регламентов и положений по профилю деятельности отдела в разработке и согласовании политик и процедур по мотивации персонала;
- обзор и анализ заработных плат, пакета компенсаций и льгот, использование результатов обзора для определения принципов изменения оплаты труда и компенсаций;
- расчет КПЭ;
- расчет премий на основании утвержденных схем, коммуникация результатов сотрудникам;
- ведение организационных структур актива.

- высшее образование техническое/математическое/экономическое;
- аналитический склад ума, способность хорошо структурировать информацию;
- уверенные навыки работы с большими объемами данных, отличное знание Ехcel (сводные таблицы, формулы), Visio;
- знание 1C:ЗУП (8.3);
- опыт бюджетного планирования и подготовки HR-отчетности, знание структуры оплаты труда, расчет премий;
- опыт разработки ЛНА, работа со структурами;
- знание трудового законодательства;
- аналогичный опыт работы: не менее 5 лет.

-
график работы: 5/2, в офисе;
-
уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования;
-
ДМС после испытательного срока (3 мес.);
-
готовность выполнить тестовое задание.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36172217 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...