IT рекрутер
Вакансия № 36122183 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "SkillHunt" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании SkillHunt.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "SkillHunt" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "SkillHunt" - http://www.skillhunt.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "SkillHunt" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 6, 7 или 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36122183 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,09 из 100 баллов |
Вакансия № 36122183 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 до 300000 руб. за месяц на вакантной должности "IT рекрутер".
О нас:
Skillhunt — бутиковое агентство по подбору IT-персонала. Мы специализируемся на подборе специалистов middle и top уровней, но отличаемся своим уникальным подходом к работе. Работая напрямую с клиентами, мы уделяем особое внимание качеству подбора, оценивая не только hard skills, но и soft skills кандидатов. Мы стремимся строить сильные команды, которые помогают нашим клиентам достигать успеха. Среди наших заказчиков — стартапы без собственного рекрутмента, крупные IT-компании с продуктовыми командами и компании, активно развивающие внутренние IT-направления.
Основные задачи:
- Полный цикл работы над вакансиями: от брифинга клиента до выхода кандидата на работу.
- Поиск и привлечение кандидатов.
- Проведение интервью с кандидатами.
- Презентация отобранных кандидатов клиенту.
- Сопровождение кандидатов на всех этапах, вплоть до успешного прохождения испытательного срока.
Что важно для нас:
- Желание помогать клиентам находить идеальных людей для своей команды, а не просто закрывать вакансии.
- Ориентированность на результат, мотивация на успех и благодарность клиентов.
- Честный и здоровый подход к оценке кандидатов.
- Обязательный опыт работы по подбору IT-специалистов.
Что мы предлагаем:
- Реальные возможности для закрытия вакансий благодаря сотрудничеству с мотивированными клиентами.
- Профессиональное развитие и карьерный рост через систему наставничества и обучения эффективным методикам подбора.
- Гибкий график работы и соблюдение баланса между работой и личной жизнью.
- Возможность удаленной работы.
- Конкурентоспособный уровень дохода от 200 000 рублей при закрытии 2-3 вакансий в месяц.
- Оптимальный объем загрузки: 3-4 вакансии одновременно позволяют сохранять глубину подхода и поддерживать необходимую скорость работы.
- Работа с интересными проектами и возможность внести вклад в успешные стартапы.
Почему стоит выбрать нас:
- Более 7 лет успешной работы на рынке.
- Постоянные довольные клиенты, сотрудничающие с нами долгие годы.
- Классные процессы и эффективные методики подбора.
Присоединяйтесь к нашей команде и помогайте нам менять мир IT-рекрутинга вместе!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36122183 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...