HR/Менеджер по подбору персонала
Вакансия № 36122102 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Velvet Season" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Velvet Season.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Velvet Season" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Velvet Season" - http://vsezon.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "Velvet Season" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 9).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 36122102 добавлена в базу данных: Четверг, 4 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 5,88 из 100 баллов |
Вакансия № 36122102 прочитана - 14 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. за месяц на вакантной должности "HR/Менеджер по подбору персонала".
Velvet Season - Российская сеть магазинов женской одежды.
Мы работаем с 2010 года и за это время бренд Velvet Season прошел путь от маленькой компании из Петербурга до сети из 76 магазинов во всех крупных городах России.
Мы в поисках талантливого профессионала в найме персонала. Нужен тот, кто уже имеет опыт работы HR или рекрутером, и заинтересован в развитии и росте.
Перед вами будет стоять амбициозная и интересная задача:
- Найм и подбор персонала как линейных так и офисных сотрудников
- Тестирование новых площадок
- Взаимодействие с региональными менеджерами и постоянный контакт с топ менеджерами компании.
Все наши специалисты по подбору растут внутри компании, и поэтому мы готовы рассмотреть специалистов, которые готовы и хотят расти до HR, HRD, даже если у вас пока не слишком большой багаж опыта. Главное желание и результат, и готовность обучаться.
Что важно:
- Опыт в подборе персонала, если работали с линейным (продавцы в рознице) будет огромным плюсом
- Желание расти и развиваться
- Умение чувствовать людей
- Мотивация на развитие и достижение;
Почему с нами классно работать:
- У нас тебя слышат и дают возможность реализовывать свои идеи, есть возможность влиять на бизнес-процессы;
- Ты сможешь профессионально вырасти как Руководитель – карьерный рост HRD
- Предлагаем полную занятость, график 5/2
- Удаленный формат работы
- Оклад + %, возможность напрямую влиять на уровень дохода, хорошие гипотезы по новым площадкам, подходам приветствуются.
- Формат устройства в компанию готовы обсуждать (ИП, самозанятость, ТК РФ и т.д.).
Если ты уже окрепший крутой HR, или начинающий HR но очень жаждущий роста и крутых результатов, то мы ждём твоего отклика.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 36122102 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...