Тренер производственного обучения/Менеджер по сервису и технологии

Вакансия № 35934366 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Зотман Хорека" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Зотман Хорека.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Зотман Хорека" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Зотман Хорека" - https://www.instagram.com/pizzazotman/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Зотман Хорека

Репутация компании "ООО Зотман Хорека" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 35934366 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 11,11 из 100 баллов

Вакансия № 35934366 прочитана - 28 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Рочдельская улица, 15с8.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. на вакантной должности "Тренер производственного обучения/Менеджер по сервису и технологии".

Zotman Pizza — это, по нашему нескромному мнению, самая вкусная пицца в Москве. Наше производство, готовит пиццу для собственной сети пиццерий и сетевых магазинов. Мы готовим по нашей секретной рецептуре, ту самую пиццу, корочку в которой хочется съесть.

Сейчас ищем в команду отдела обучения полевого тренинг-менеджера. Тренера, который личным примером и профессиональным подходом к работе сделает процесс обучения еще более системным, интересными и эффективным.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

Проведение теоретического и практического обучения для сотрудников сети по установленному регламенту;
Участие в проведении аттестаций сотрудников, анализ результатов, подготовка отчетности;
Посещение ресторанов с целью обучения персонала и контроля соблюдения стандартов;
Предоставление обратной связи по работе ресторанов и предложение планов действий по улучшению работы;
Активная помощь в разработке и обновлении учебных материалов;
Участие в открытии новых ресторанов;
Помощь в подготовке к внутренним и внешним проверкам и повышение их результативности;
Работа с обучающей платформой service guru (разработка курсов, тестов );

Требования к работнику следующие:

Владение программами: XL, Word, опытный пользователь iiko и обучающие платформы service guru (желателен);
Опыт работы в сетевых предприятиях общепита (пиццерии) будет вашим преимуществом;
Развитые коммуникативные и организаторские навыки.