HR-Менеджер (рекрутер)
Вакансия № 35729571 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ПрофРемонт" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПрофРемонт.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ПрофРемонт" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 35729571 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,3 из 100 баллов |
Вакансия № 35729571 прочитана - 6 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Москва.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 35000 до 50000 руб. на вакантной должности "HR-Менеджер (рекрутер)".
Мы усиливаем команду и открываем набор на вакансию HR менеджера в компанию ПрофРемонт.
Наша компания занимается ремонтами квартир, домов, коммерческой недвижимости в Москве и МО
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Размещать вакансии и обрабатывать входящий поток кандидатов на всех эффективных интернет-ресурсах;
-
Отбирать подходящих кандидатов проводить телефонные интервью и online-собеседования в zoom;
-
Организовывать итоговые собеседования с руководителями, добиваться подробной обратной связи по кандидатам и участвовать в принятии решения о найме специалистов;
-
Анализировать результаты найма каждой из закрытых вакансий.
-
Участие в принятии решений по ротации персонала
-
Составление адаптационного плана для новых сотрудников, (совместно с руководителями подразделений)
Мы будем рады видеть сотрудника, который:
-
Имеет опыт работы рекрутером, менеджером по персоналу не менее 1 года;
-
Обладает знаниями о том, как составить продающее объявление и как отличить продуктивного кандидата от непродуктивного;
-
Закрывали такие вакансий как: менеджер по продажам, smm специалист, маркетолог, РОП и др.;
-
Знаете современные технологии поиска, подбора, оценки персонала и умеете их эффективно использовать на практике;
-
Имеет успешный опыт работы с большинством источников привлечения кандидатов (рекомендации, соц. сети, мессенджеры и тд);
Мы предлагаем:
-
Возможность работать из любого уголка планеты, где есть качественный интернет;
-
Дружный коллектив
-
Работать с интересными и разнообразными вакансиями;
-
График работы с 9 до 18, 5/2;
Если у вас были высокие показатели по закрытию вакансий, вы чувствуете кандидатов и готовы развиваться в этом направлении, то эта должность — именно то, что вы искали! Нажимайте кнопку “Откликнуться” прямо сейчас и будем знакомиться!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 35729571 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...