Ведущий специалист отдела кадров
Вакансия № 35715500 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "МВПС-Сервис" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании МВПС-Сервис.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "МВПС-Сервис" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "МВПС-Сервис" - http://smvps.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Тяжелое машиностроение; .
Репутация компании "МВПС-Сервис" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 35715500 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,6 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Большой Балканский переулок, 20с1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: 91872 руб. на вакантной должности "Ведущий специалист отдела кадров".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (численность работников около 100 человек) в соответствии с нормами законодательства РФ;
- Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, оформление приказов по личному составу, трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним (изменение учетных сведений, условий трудовых договоров), в том числе работников с вредными условиями труда;
- Выдача направлений и контроль прохождения предварительных и периодических медицинских осмотров;
- Достоверный и своевременный ввод данных работников в программу 1С ЗУП, поддержание базы данных в актуальном состоянии;
- Заполнение, учет, хранение трудовых книжек работников;
- Табельный учет работников, в т.ч. с суммированным учетом р/в;
- Внесение страхового стажа в т.ч. нестраховых периодов для оформления листков временной нетрудоспособности;
- Выдача справок установленных образцов, копий документов о настоящей и прошлой деятельности работников;
- Составление кадровой отчетности, сдача отчетности в СФР, Росстат, Статистика и д.р., а также установленной отчетности в Обществе;
- Ведение воинского учёта:
- контроль внесения данных по воинскому учету в программу 1 С;
- выписка листков-сообщений для сверки учетных данных с военкоматом при выявлении расхождений;
- направление сведений при приеме, увольнении, переводе, изменении личных данных военнообязанных в военные комиссариаты;
- ведение карточек формы 10
Требования к работнику следующие:
- Среднее профессиональное или высшее образование;
- Программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом - желательно;
- Опыт работы по направлению деятельности не менее 3-х лет;
- Знание ПК и прикладных программ (Microsoft Office, 1С:ЗУП 8.3);
- Хорошие коммуникативные навыки, в т.ч. деловой переписки;
- Способность работать в режиме многозадачности;
- Способность быстро обрабатывать большие объемы информации;
- Опыт работы в 1С:ЗУП 8.3 не менее года;
- Знание требований к составлению, ведению и хранению кадровых и архивных документов.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Офис в шаговой доступности от м. Проспект Мира / м. Комсомольская /Площадь трех вокзалов;
- График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00, пятница до 16.45;
- Оформление по трудовому договору в соответствии с ТК РФ;
- Белая зарплата (2 раза в месяц);
- Индексация зарплаты (не реже 1 раза в год);
- Добровольная медицинская страховка (ДМС) с покрытием стоматологии (после испытательного срока);
- Материальная помощь (к отпуску, по семейным обстоятельствам);
- Ежемесячная компенсация проезда (МЦД) от места работы до места жительства;
- Ежегодная компенсация за проезд на дальние расстояния;
- Прохождение медосмотров и обучения за счет работодателя;
- Новогодние подарки для детей работников;
- Активный профсоюз (спорт. мероприятия, тур. поездки, сан.-кур. лечение).
Уважаемый соискатель, благодарим Вас за интерес к нашей вакансии!
Если Вы готовы стать частью нашей команды, то смело направляйте отклик на вакансию или звоните, наши специалисты по подбору персонала свяжутся с Вами!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 35715500 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...