Recruiter
Вакансия № 35550276 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Эдстарз" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Эдстарз.
Репутация компании "Эдстарз" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 35550276 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 6,91 из 100 баллов |
Вакансия № 35550276 прочитана - 19 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Adxstars — international marketing agency successfully operating since 2017 in influencer and brand collaborations worldwide. Over the years, we have established tens of thousands of partnerships and continue to work actively with various global brands. Now, we are looking for a Recruitment Specialist to help us find and onboard talented professionals for our growing team.
Who are we looking for?
You are an experienced recruiter who can manage hiring processes across multiple regions, combining local and international recruitment. If you have excellent organizational skills, a proactive attitude, and enjoy working in a fast-paced environment, we’d love to see you in our team.
What will you do?
- Manage full-cycle recruitment for positions across various regions.
- Source candidates through platforms like LinkedIn, hh.ru, local job boards, and other tools.
- Conduct interviews in English and Russian, coordinate with hiring managers, and extend job offers.
- Build and maintain a talent pipeline for future hiring needs.
- Provide regular updates and reports on recruitment progress.
- Collaborate with HR to improve onboarding processes and enhance candidate experience.
Our expectations:
- Experience in recruitment from 1 year, with exposure to both local and international hiring.
- Strong communication skills in English and Russian.
- Ability to manage multiple tasks and meet deadlines.
- Experience working with various job markets and adapting recruitment strategies.
What we offer:
- Work with a supportive team that values creativity and professionalism.
- Stable payments twice a month.
- Fully remote position with a flexible schedule.
- Salary in USD, based on your experience and qualifications.
- Paid sick leave and vacation.
- Opportunities to learn and collaborate with people from different cultures and backgrounds.
If you’re ready to join a dynamic team and contribute to exciting projects, send us your application. We’re excited to get to know you!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 35550276 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...