Эксперт по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям

Вакансия № 35307692 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО КАВКАЗ.РФ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО КАВКАЗ.РФ.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО КАВКАЗ.РФ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО КАВКАЗ.РФ" - http://ncrc.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) АО КАВКАЗ.РФ

Организация работает в следующих сферах деятельности: Государственные организации; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; Услуги для населения; .

Репутация компании "АО КАВКАЗ.РФ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 35307692 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 3,48 из 100 баллов

Вакансия № 35307692 прочитана - 10 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, 10 улица Тестовская.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 200000 руб. на вакантной должности "Эксперт по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций в компании;
Развитие и поддержание внутренних каналов коммуникации в компании (социальные сети, электронная почта и пр. в зависимости от характера и контекста различных коммуникаций);
Создание различного контента: поиск инфоповодов, написание текстов, подготовка фото и видео материалов, верстка контента, публикация;
Проведение опросов и дальнейшая работа с ними;
Участие в развитие HR бренда;
Организация корпоративных мероприятий, а также внутренних мероприятий, в том числе по повышению мотивации и лояльности сотрудников, формирование и поддержание системы обратной связи от сотрудников;
Сотрудничество с ВУЗами, ведение стажерской программы;
Участие в проектах по организации подбора, адаптации и развития персонала.
Взаимодействие с подрядчиками по направлению своей деятельности (ТЗ, бюджет, сроки, отчетная документация и т.д.);
Организация коммуникации в офисе;
Создание позитивной атмосферы;

Требования к работнику следующие:

Опыт работы в сфере HR;
Опыт создания и поддержания внутренних коммуникаций в компании;
Опыт проведения корпоративных и деловых мероприятий;
Владение ПК на уровне продвинутого пользователя (весь пакет MS Office, Internet, Outlook, Excel, Adobe Acrobat);
Развитые коммуникативные навыки;
Высокий уровень эмпатии;
Умение хорошо писать и составлять тексты;
Позитив и чувство юмора в любой ситуации;
Умение слушать и грамотно давать обратную связь;
Грамотная устная и письменная речь;
Умение принимать решения в условиях ограниченного времени, стрессоустойчивость;
Умение работать как самостоятельно, так и в команде;
Готовность работать с разными задачами одновременно