Response Specialist/ Специалист отдела реагирования/ Крауд-маркетолог
Вакансия № 35146658 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Reputation House Marketing Management, LLC" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Reputation House Marketing Management, LLC.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "Reputation House Marketing Management, LLC" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
Тип занятости: график: 5/2.
Вакансия № 35146658 добавлена в базу данных: Пятница, 19 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,36 из 100 баллов |
Вакансия № 35146658 прочитана - 7 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. на вакантной должности "Response Specialist/ Специалист отдела реагирования/ Крауд-маркетолог".
Мы, Reputation House, — международная команда профессионалов, работающая над управлением репутацией клиентов. Мы активно развиваемся и стремимся к созданию инновационных решений в этой области. Совсем недавно наша компания стала победителем Global Recognition Awards 2024 за достижения в области репутационного менеджмента.
Сейчас мы ищем Response Specialist в нашу команду! Если ты хочешь развивать свои навыки в крауд-маркетинге и аналитике соцмедиа, видеть результаты своей работы и расти вместе с командой профессионалов, то читай дальше!
Чем предстоит заниматься:
-
Искать площадки для размещения крауда и публиковать сообщения.
-
Реагировать на негативные отзывы о клиенте, составлять карты реакций и стратегии постинга.
-
Готовить еженедельные и ежемесячные отчёты о проделанной работе.
-
Выгружать крауд-сообщения в систему мониторинга и взаимодействовать со смежными отделами.
-
Анализировать результаты и снимать метрики по размещённым сообщениям.
Что нам важно:
-
Опыт работы в крауд-маркетинге или аналитике соцмедиа от 1 года.
-
Владение системами BrandAnalytics и YouScan на продвинутом уровне.
-
Опыт составления карт реакций, стратегий и контент-планов.
-
Английский язык на уровне C1.
-
Знание Excel и PowerPoint на продвинутом уровне.
Какие качества мы ценим:
-
Ответственность, умение работать в команде и системное мышление.
-
Тайм-менеджмент и самомотивация.
-
Клиентоориентированность и позитивный настрой.
-
Умение предлагать решения и конструктивно принимать критику.
Что мы предлагаем:
-
Полностью удаленная работа – из любой точки мира
-
Гибкий график работы – ежедневная загрузка до 8 часов. Определяй время начала рабочего дня самостоятельно – главное, выполнять задачи вовремя и быть на связи с понедельника по пятницу с 10:00 до 19:00 по МСК
-
Мы предлагаем удобный формат выплат: в рублях, USD или USDT. Уровень зарплаты зависит от грейда:
Middle: 65 000–80 000 рублей на руки + бонусы за выполнение KPI.
Senior: 90 000–110 000 рублей на руки + бонусы за выполнение KPI.
-
Карьерный рост – мы поддерживаем твой профессиональный рост и предлагаем продвижение по системе грейдов
-
Официальный контракт – для сотрудников из РФ предлагаем договор Самозанятости, для зарубежных – международный контракт
-
Отпуск – 28 дней в год, после первых 6 месяцев работы, а также дополнительные оплачиваемые выходные – 3 days off каждые 3 месяца
-
Образовательные возможности – доступ к внутреннему корпоративному университету и базе знаний
Если ты готов к новым профессиональным вызовам и хочешь развиваться в сфере репутационного менеджмента, отправляй резюме — ждем тебя в нашей команде!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 35146658 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...