Руководитель отдела кадрового делопроизводства
Вакансия № 34631970 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Бидзаар" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Бидзаар.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Бидзаар" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Бидзаар" - https://bidzaar.com/landing/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Бидзаар" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 34631970 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,28 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, 3-я Рыбинская улица, 17.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 140000 руб. на вакантной должности "Руководитель отдела кадрового делопроизводства".
Вы любите людей и умеете с ними контактировать, вы ответственны и у вас есть желание развиваться в профессии. Любите свою работу и хотите быть частью быстрорастущей компании с интересными задачами? Вас заинтересует наша вакансия!
Кто мы и зачем
Компания Bidzaar – это закупочная площадка №1 в России (В2В SaaS).
Мы помогаем более 500 крупнейшим компаниям, таким как OZON, билайн, Детский Мир, Верный, Бристоль, Балтика, TELE2 экономить свои расходы за счет прозрачных тендерных процедур и качественной работы с поставщиками.
Наша миссия - мы как экосистема будущего трансформируем экономические отношения в интересах каждой компании и всего общества.
Компания Bidzaar, основана в октябре 2019 года. С тех пор мы растем х3 ежегодно, но несмотря на агрессивный рост, стараемся сохранить нашу уникальную культуру. С ноября 2022 года наша компания входит в экосистему 1С, является резидентом Сколково, пользуется поддержкой Российского фонда инноваций, а также является стратегическим партнером Ассоциации директоров по закупкам.
В связи с ростом компании мы в поиске Руководителя отдела кадрового делопроизводства.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Планирование, организация и ведения кадрового делопроизводства в полном объеме (2 сотрудника в подчинении, штат 250 сотрудников, в дальнейшем возможно резкое увеличение штата и соответственно расширение ОК). У организации имеются обособленные подразделения;
- Постановка и ведение воинского учета;
- Написание технических заданий для автоматизации кадровых процедур;
- Доработка и повышение эффективности системы КЭДО (Сбис), 1С;
- Своевременная сдача кадровой отчетности;
- Регулярный мониторинг изменений законодательства РФ, внесение своевременных изменений в локальные нормативные акты;
- Подготовка внутренней отчетности, в т.ч. по запросу руководителя департамента и заместителя руководителя департамента;
- Консультирование руководителей и сотрудников Компании в части соблюдения норм трудового законодательства, готовность оказать помощь в решении трудовых споров;
- Самостоятельное ведение части участков КДП и участка воинского учета. Готовность работать “руками”;
- Контроль своевременного оформления документов КДП и воинского учета. Организация хранения и архивирования документов.
Требования к работнику следующие:
-
Высшее образование;
-
Наличие курсов повышения квалификации или переподготовки в рамках кадрового делопроизводства;
-
Опыт работы руководителем отдела кадрового делопроизводства “белой” компании от 3-х лет с численностью не менее 300 человек (обязательно с подчиненными);
-
Экспертное знание ТК РФ;
-
Обязателен практический опыт постановки и ведения воинского учета;
-
Опыт автоматизации кадровых бизнес-процессов;
-
Умение и готовность аргументированно отстаивать свою позицию;
-
Высокий уровень ответственности, внимательности к деталям и документам, готовность работать в режиме многозадачности;
-
Высокий уровень коммуникабельности.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление по ТК с первого дня;
- Прямое вовлечение фаундера компании к операционной деятельности;
- График работы 5/2 с 09:30-18:00 по адресу м.Рижская/м.Сокольники ул. 3-я Рыбинская улица, д.17;
- Работа в стартапе, а это значит реализация своего потенциала и развитие вместе с компанией;
- Компенсация 50% расходов на любое образование, полезное для работы (после испытательного срока);
- Позитивный, поддерживающий и ценностно-ориентированный коллектив.
ОТКЛИКИ С СОПРОВОДИТЕЛЬНЫМ ПИСЬМОМ РАССМАТРИВАЮТСЯ ВНЕ ОЧЕРЕДИ.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 34631970 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...