Рекрутер (Executive search)
Вакансия № 34558100 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Honey Bunny" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Honey Bunny.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг; Услуги для населения; .
Репутация компании "Honey Bunny" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 34558100 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,82 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Усачёва улица, 2с1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 200000 руб. на вакантной должности "Рекрутер (Executive search)".
Привет! Мы, группа компаний с широким портфолио проектов в областях HORECA, цифровых технологий, IT, e-commerce и развлечений. Мы не просто управляем этими проектами, мы живем ими, развиваем их и даем возможность процветать.
Мы активно растем, удваивая свои показатели каждый год и стремимся стать №1 в каждом направлении нашей деятельности.
Наш секретный ингредиент? Команда! Мы собрали талантливых профессионалов из разных сфер, вместе реализующих наши масштабные планы. И сейчас мы в поиске еще одного важного игрока, который присоединится к нам.
Если ты любишь подбирать кандидатов, которые делают результат, и всегда стремишься к большему, то у нас ты сможешь раскрыть свой потенциал.
Что предстоит заниматься:
- Поиск и привлечение ТОП специалистов для ключевых позиций компании;
- Проведение интервью и оценка кандидатов на соответствие требованиям профиля кандидата;
- Взаимодействовать с заказчиками для понимания их потребностей и ожиданий;
- Разрабатывать стратегии поиска и привлечения талантов;
- Заниматься аналитикой вакансий и рынков — важно быть в тренде;
- Поддерживать базу данных кандидатов и управление ею. Выстраивать доверительные отношения с кандидатами, чтобы они приходили к нам снова и рекомендовали нас другим;
- Участвовать в развитии бренда компании и расширять клиентскую базу.
Что мы хотим видеть в будущем сотруднике:
- Опыт в подборе персонала от 3 лет (опыт с топ-менеджерами и редкими специалистами будет преимуществом);
- Опыт работы с LinkedIn, Telegram, github, habr поиском и другими инструментами для поиска кандидатов;
- Умение хантить — мы ищем профессионала, который умеет «захватить» кандидата из другой компании и вдохновить на новые возможности;
- Отличные навыки коммуникации и развитые навыки ведения переговоров — нужно будет общаться с людьми, которые любят вызовы и помогать им принимать важные решения;
- Умение работать с различными инструментами поиска и оценки кандидатов;
- С тебя успешные кейсы по закрытым вакансиям.
Что мы можем предложить:
- Уровень дохода в рынке и выше для финального кандидата;
- Адекватное руководство, диалог вместо иерархии;
- Комфортные условия работы в центре Москвы;
- Удобный график работы.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 34558100 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...