Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

ИТ-лидер стрима

Вакансия № 34529916 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ГК Иннотех | Финтех (Иннотех)" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ГК Иннотех | Финтех (Иннотех).

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО ГК Иннотех | Финтех (Иннотех)

Репутация компании "ООО ГК Иннотех | Финтех (Иннотех)" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 34529916 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,73 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 34529916 на должность ИТ-лидер стрима от ООО ГК Иннотех | Финтех (Иннотех)Вакансия № 34529916 прочитана - 9 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Готовы предложить следующие задачи:

  • Проектировать новые процессы и функционал микросервисов в рамках сервисной платформы, координировать работы команды разработчиков и решать оперативные вопросы по функционалу сервисов в зоне ответственности;
  • Соблюдать метрики эффективности, качества, проводить оптимизацию процессов и сценарии их исполнения, устранять барьеры, минимизировать непродуктивные отклонения в процессах;
  • Проектировать клиентские пути и пользовательские интерфейсы (UI) для операторов, сопровождающих процессы;
  • Управлять бэклогом команды, определять объем функционала (бэклога) к реализации в спринте/суперспринте;
  • Осуществлять приемку результатов и оценивать качество реализации разработанных решений; анализировать обратную связь, метрики и дорабатывать требования к сервису на основании результатов промышленной эксплуатации;
  • Организовывать взаимодействие со смежными командами в рамках для достижения общих целей команды, проекта;
  • Согласовывать спецификации, ресурсные планы проекта; обеспечивать прозрачную отчетность по прогрессу проекта;
  • Контролировать исполнение расходной части бюджета команды

Какие знания и навыки для нас важны:

  • Знания нормативных актов в области кредитования ЮЛ, включая порядок размещения заемных средств, правила начисления процентов, правила формирования резервов;
  • Знания бухгалтерского учета кредитных операций юридических лиц, операций по обеспечению (поручительство, залог и т.д.);

  • Знания в обрасти построения бизнес-процессов сопровождения кредитных операций юридических лиц;

  • Опыт разработки программного обеспечения для сопровождения кредитных операций ЮЛ на позиции руководителя системного анализа - от 2 лет, либо на позиции системного аналитика - от 5 лет;

  • Опыт анализа, проектирования и реинжиниринга бизнес-процессов по кредитованию; построения системы метрик качества и эффективности процесса;

  • Понимание жизненного цикла ИТ-проекта, уверенное владение навыками проектного управления, управления рисками в продуктовой разработке, применение методологий и инструментов для управления сроками;

  • Опыт горизонтального взаимодействия с несколькими проектными командами для достижения общих целей проекта;

  • Обучение и наставничество младших сотрудников, предоставления обратной связи, проработки планов развития членов команды, понимание карьерных треков;

  • Умение планировать работу команды, контролировать и приоритизировать задачи команды, умение планировать свое время, работать над несколькими задачами в параллель, самостоятельно выявлять и решать проблемы;

  • Хороший навык структурирования информации, внимание к деталям; четкое и ясное выражение своих мыслей;

  • Хороший технический английский, достаточный для понимания документации, а также поиска необходимой информации в сети (уровень B1 и выше);

  • Желание развиваться и изучать новые технологии;

  • Опыт работы по SCRUM, Agile, желательно SAFe;

  • Настойчивость, целеустремленность, адаптивность, аналитический склад ума

  • Высшее техническое/финансовое/экономическое образование.

Будет плюсом:
  • Опыт создания технологических продуктов для банковской сферы; знание банковских платежных технологий; знание в области передачи информации БКИ
  • Знание принципов взаимодействия систем посредством SOAP/REST, работы брокеров сообщений и стриминговых компонентов (Kafka, RabbitMQ, ActiveMQ Artemis);
  • Опыт работы в проектной организации;
  • Сертификации Professional Scrum Product Owner II/III или аналогичные;
  • Владение техниками фасилитации встреч, в том числе проведения мозгового штурма, устранения барьеров;
  • Опыт формулирования и проверки продуктовых гипотез, прототипирования продукта. Знание методов исследования пути и опыта клиента, метрик лояльности и опыта клиента.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 34529916 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Scrum-мастер / ООО Дивергент


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах: