Заместитель руководителя отдела привлечения массового персонала

Вакансия № 34484498 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Телепорт Г" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Телепорт Г.

Репутация компании "ООО Телепорт Г" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 34484498 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Вакансия № 34484498 прочитана - 8 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 до 80000 руб. на вакантной должности "Заместитель руководителя отдела привлечения массового персонала".

В связи с активным ростом и стартом работы на новых проектах, компания в поисках заместителя руководителя отдела привлечения персонала для трансформации отдела массового подбора.

Основные задачи:

• Поиск и привлечение рекрутеров-фрилансеров к массовому набору персонала.

• Помощь в управлении процессом привлечения персонала.

• Координация работы команды в отсутствие руководителя.

• Планирование и организация встреч, совещаний руководителя.

• Помощь в создании стратегий для набора массового персонала.

• Анализ действий конкурентов массового подбора.

• Поиск новых эффективных площадок для набора персонала.

• Помощь в анализе и оптимизации процессов набора персонала.

• Помощь в разработке и реализации мероприятий по поддержанию и развитию корпоративной культуры отдела.

• Формирование и своевременное предоставление отчетности и аналитики по привлечению персонала.

Цель: сформировать эффективную команду рекрутеров, которая будет закреплена на каждом проекте компании и будет успешно закрывать заявки на подбор исполнителей.

Мы оценим:

• Опыт в массовом наборе линейного персонала (обязательно).

• Знание современных методов и инструментов подбора массового персонала (желательно).

• Опыт работы в аутсорсинговой компании, наборе местного персонала или на вахту (желательно).

• Наличие своей базы кадровых агентств (приветствуется).

• Оборудованное рабочее место для удаленной работы.

• Ответственность, самостоятельность, инициативность.

• Опыт работы в Битрикс24 или др. CRM, MS Office.

• Системный подход к решению задач.

Мы предлагаем:

• Испытательный срок (ИС) 3 месяца.

• Доход складывается из фиксированной части и своевременно закрытых kpi (подробнее оффер обсудим с финальными кандидатами, исходя из вашего опыта работы).

• График 5/2 с 9 до 18 МСК, сб и вс выходные.

• Возможность карьерного роста и развития с компенсацией со стороны компании.

• Оформление и оплата ЗП по законодательству с первого дня работы. На ИС по СМЗ, после ИС готовы рассмотреть возможность перевода на ТК.

• Предоставление виртуальной IP-телефонии, Битрикс24 и доступа к работным сайтам, возможность участвовать в конкурсах внутри компании.

• Удаленная работа из дома.

Если ваш опыт работы дает вам уверенность, что вы можете стать стратегическим партнером в управлении персоналом - мы ждем вас в нашей команде!

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 34484498 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...