Руководитель Е-Ком на маркетплейсы: Автозапчасти, автоакссесуары
Вакансия № 34475554 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Мавико" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Мавико.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Мавико" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Мавико" - https://largus-shop.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Мавико" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 34475554 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,7 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 200000 руб. на вакантной должности "Руководитель Е-Ком на маркетплейсы: Автозапчасти, автоакссесуары".
Мы дадим крутой продукт по адекватной цене и ресурсы для работы с ним. Т.к. мы не стартап, у нас уже есть отлаженные процессы в закупках, свой склад, ритмичность поставок, работающий внешний маркетинг. Ваша задача - круто продавать.
Для нас важно качество, обратная связь и удовлетворенность покупателя, поэтому мы развиваемся по D2C модели продаж, что не совсем типично для рынка автозапчастей.
Если ты хочешь делать автовладельцев счастливее, разделяя наши ценности, добро пожаловать!
Что ожидаем от кандидата:
-
Выполнение плана по операционной прибыли направления и магазинов
-
Работа с внутренними маркетинговыми инструментами.
Взаимодействие с нашим маркетингом в роли заказчика (для внешнего трафика). -
Синхронизация промо-активностей на маркетплейсах.
-
Ежедневный план-факт в разрезе SKU.
При отклонениях от плана - анализ и действия -
Взаимодействие с нашим складом, логистом и закупками для организации отгрузок с ожидаемым индексом локализации от 85%
-
Упаковка процессов в нашу базу знаний (упрощение онбординга менеджеров в вашем отделе).
-
Построение организационной схемы, регулярный менеджмент, найм, разработка мотивации KPI, для сотрудников.
Что мы хотим видеть:
-
Опыт с Озон и ВБ не уровня курсов из интернета. Мы дружим с категорийными менеджерами площадок
-
Опыт работы в управлении людьми и проектами от 2 лет (предпочитаемые сферы: торговля, е-ком, автомобильный бизнес)
-
Опыт найма команды (в т.ч. линейников через проведение групповых собеседований), важно уметь вести воронку найма с нашим HRом, а далее качественно онбордить кандидатов
-
Умение автоматизировать повторяющиеся процессы
-
Регулярный менеджмент: понятно описывать задачи, составлять ТЗ, добиваться исполнения в срок, мотивировать команду.
-
Высокий уровень тайм-менеджмента на удаленке: грамотное и эффективное управление своим временем и ресурсами, а также временем и ресурсами команды.
-
Умение считать (мы дадим бюджет и аналитика, но что он вам сведет - вы должны понимать).
Ключевые показатели, в которых нужно ориентироваться: рентабельность направления, доля рынка, оборачиваемость, % неликвида
Что ты получишь работая с нами:
-
Полная удаленка, включая возможность работать из-за границы
-
Зарплату в рынке и выше (оффер обсуждается индивидуально с кандидатом)
-
Возможность покупать автозапчасти по себестоимости
-
Адекватное руководство, отсутствие бюрократии
-
Работа с лидерами рынка маркетплейсов в качестве эдвайзеров (мы для всех сотрудников стараемся находить эдвайзера, к кому можно обращаться за консультациями и помощью)
-
Платное обучение, тренинги и курсы за счёт компании. Мы готовы вкладываться в перспективных сотрудников, если видим от них отдачу и интерес к работе.
-
Ежегодные встречи с командой в новых локациях
Если в резюме нет за плечами опыта в автобизнесе - обязательно укажи сопроводительном письме какая связь с ЦА (пусть даже просто быть самому автовладельцем)
*Стандартное сопроводительное письмо, которое обычно прикладываете к резюме - это очень хорошо, однако в нашем случае отдаётся предпочтение кандидатам, которые ответственно подходят к просьбам будущего работодателя.
Возможно, вы искали:
Руководитель отдела продаж на маркетплейсах, РОП по маркетплейсам, e-commerce директор, руководитель отдела по работе с маркетплейсами, менеджер по маркетплейсам Wildberries (WB, Вайлдберриз), Ozon (Озон), проджект менеджер, project manager, продакт менеджер.
Откликаясь на вакансию, соискатель выражает свое согласие на использование лицом, предложившим вакансию, его данных (в том числе телефонного номера) для внесения в кадровый резерв компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 34475554 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...