Специалист по кадровому администрированию/Специалист по кадрам
Вакансия № 34364289 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Skillaz" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Skillaz.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Skillaz" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Skillaz" - http://skillaz.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Skillaz" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 34364289 добавлена в базу данных: Четверг, 28 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,83 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Ленинградский проспект, 37.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Skillaz - легенда HRTech рынка!
Ведущая компания в области HR-технологий, где каждый день - это возможность воплотить в жизнь самые смелые идеи и влиять на развитие всей индустрии!
Наша команда работает над самыми масштабными и сложными проектами для крупнейших компаний, включая Росатом, РЖД, ВТБ, X5 Group, Самолет, Магнит, Kaspersky.
Мы создаем и внедряем передовые IT-решения, которые определяют новые стандарты в HR-сфере.
Мы создаем инновационные продукты, которые не только упрощают жизнь HR-специалистов, но и оказывают влияние на стратегические решения крупнейших компаний.
Мы - часть крупного блока компаний HeadHunter LLC, что подтверждает наше место во внедрении передовых технологий и нашу репутацию экспертов в сфере HR-технологий.
У нас крутой проектный офис, сильнейший технический департамент и талантливое коммерческое направление. Вместе мы - команда профессионалов-единомышленников, которые поддерживают друг друга.
Если ты опытный Специалист по кадрам, мы будем рады видеть тебя в нашей команде. Смело откликайся, если хочешь принять участие в развитии уникального и современного продукта, который меняет мир.
Задачи:
- Ведение кадрового делопроизводства (прием‚ перевод‚ увольнение‚ личные дела‚ больничные‚ отпуска‚ табель учета рабочего времени, штатные расписания, структура, справки);
- Работа с локальными нормативными актами (актуализация, создание и пр.);
- Консультирование сотрудников и руководителей по кадровым вопросам;
- Контроль за подписанием кадровой документации, работа с кадровым электронным документооборотом;
- Ведение воинского учёта (отсрочка от срочной службы ИТ специалистов, сдача отчетности в военкоматы, ведение документов по воинскому учёту);
- Работа с районным коэффициентом/ северными надбавками.
Наши ожидания:
- Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет;
- Опыт работы в сфере IT / телеком, услуги (не менее 100 человек)-желательно;
- Отличное знание трудового законодательства РФ;
- Опыт составления ЛНА;
- Уверенный пользователь 1С ЗУП, опыт работы с КЭДО;
- Внимательность, любовь к порядку и деталям;
- Хорошие коммуникативные навыки.
Для наших сотрудников:
- Работа в одной из самых крутых команд на рынке IT;
- Официальное трудоустройство и "белая" зарплата;
- Гибридный график работы;
- Забота о здоровье: полис ДМС в лучших клиниках Москвы;
- Профессиональное развитие: курсы, конференции;
- Своя кухня со всевозможными плюшками, лаунж-зона, игровое пространство для вдохновения;
- Офис в пешей доступности от метро Динамо и ЦСКА.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 34364289 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...