Руководитель проектов в ландшафтной компании
Вакансия № 34247708 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "СК Строй Ландшафт" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании СК Строй Ландшафт.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "СК Строй Ландшафт" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "СК Строй Ландшафт" - https://vk.com/stroy.landshaft
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "СК Строй Ландшафт" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: гибкий график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 34247708 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 4,64 из 100 баллов |
Вакансия № 34247708 прочитана - 16 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Пасечная улица, 7.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 200000 руб. на вакантной должности "Руководитель проектов в ландшафтной компании".
Привет!
Мы занимаемся ландшафтным проектированием, благоустройством и озеленением в Москве и МО.
Работаем в частном сегменте, и комплексно благоустраиваем участки с загородными домами.
Растём ежегодно, на +50% по объёму выполненных услуг, с 2021 года. В связи с чем, нам требуется руководитель проектов для сопровождения клиентов и координации всех специалистов, во время благоустройства.
Коротко о нашей команде: компания образована в 2021 году. На данный момент имеем:
- собственный отдел проектирования (два ландшафтных дизайнера, архитектор и конструктор);
- выстроенный отдел маркетинга;
- руководитель производства и постоянные прорабы (не сезонные);
- руководитель службы озеленения и ухода за садами;
- инженер по системам автополива;
- снабженец/закупщик/логист
- не хватает только вас!! ))
Что будет необходимо делать:
- участие в первой онлайн встрече клиента с дизайнером;
- подготовка КП на проектирование и заключение договора;
- сопровождение клиента во время проектирования (забота о клиенте); контроль выполнения договорённостей и дедлайнов;
- согласование сметы на благоустройство после проектирования и заключение договора;
- координация спе???????циалистов во время ???????благоустройства (дизайнер, снабженец, прораб) таким образом, чтобы ???????оправдывать ожидания клиента и сдавать объект вовремя;
- согласование доп.смет; подписание актов выполненных работ;
- сбор "доказательств" со своих объектов (???????ежедневные фото отчёты от прорабов) и регулярное информирование клиентов о статусе на объекте???????;
Чего не придётся делать: - искать прорабов, подрядчиков, рабочих;
- закупать материалы и инструменты;
- оплачивать поставщикам, подрядчикам, рабочим;
- клиентов, которые "не хотят/не могут" оплатить выполненную работу;
- в основном все объекты внутри ЦКАД;
Наши методы организации работы:
- Объекты обеспечены проектной документацией;
- Обеспечение объектов рабочими, мастерами, бригадами происходит отдельной службой внутри компании;
- Отдел снабжения обеспечивает объект материалами, техникой и логистикой;
- Полное обеспечение всем инструментом (собственный) и техникой (арендная по сменам);
- Внутреннее и внешнее обучение сотрудников как по профессии, так и по бизнес процессам в компании;
- Работа с заказчиками ТОЛЬКО по предоплате, с еженедельным актированием выполненных работ и их оплатой;
- Высокая степень автоматизации в компании (CRM, учётная программа для строительной отрасли, автоматизированные сметы, сервис для учёта задач и для базы знаний).
- Основной способ коммуникации, между всеми специалистами вовлечёнными в объект - в рабочем чате по объекту (телеграм).
Условия работы:
- Оплата труда: фиксированные выплаты + % от прибыли по сметам (с учётом прибыли от материалов).
- Внутреннее обучение продуктам компании, технологиям и процессам в компании.
- Возможность работать удалённо;
- Карьерный рост возможен, без ограничений, на основе ваших компетенций, результатов и мотивации;
- Компенсация стоимости любого внешнего обучения 50% (профильного для ваших функций).
- Постоянная работа (не сезонная). В зимний период оказываем смежные виды услуг клиентам;
- Оплата ГСМ при выездах на объекты (не обязательно иметь автомобиль);
Критерии оценки соискателя:
- Ориентирование в ландшафтных вопросах, хорошо, если у вас профильное образование;
- Уверенность в себе и в своих действиях;
- Вы любите планировать и у вас это получается;
- Вы жизнерадостный и энергичный человек;
- Предпочитаете не искать виноватых в сложных ситуациях, а ищите решения;
- Любите доводить дела до конца, и доводите;
- Искреннее желание помогать заказчикам и в принципе вам нравится помогать людям;
- Вы любите общаться с людьми, а людям нравится общаться с вами.
Кто нам точно не подходит:
- Кто боится лишний раз потревожить клиента, контрагента, коллегу;
- Люди, которые ищут временную работу "на сезон" или меньше. Бывает всякое, но намерение необходимо на долгосрочную работу;
- Кисложопые люди не для нас!;
- Люди, с которыми регулярно происходят неприятности, то упадёт на ровном месте, то простудится 8 раз за год.
Спасибо вам за полное прочтение нашей вакансии! Если вы дочитали до конца, и иногда улыбались, это уже повод откликнуться ))
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 34247708 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...