Менеджер по управлению талантами

Вакансия № 33754529 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Циан" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Циан.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Циан" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Циан" - http://cian.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

Репутация компании "Циан" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 33754529 добавлена в базу данных: Четверг, 4 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Вакансия № 33754529 прочитана - 7 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Циан - крупнейший в России сервис для поиска недвижимости.

Больше 20 лет мы помогаем людям быстрее решать вопросы с жилой и коммерческой недвижимостью: найти, оценить, купить, снять, продать, сдать и оформить сделку без рисков. Мы делаем сервисы, которые помогают владельцам недвижимости, застройщикам, агентам и обычным людям оптимизировать рутину поиска и продаж.

В Циане над всем этим работают больше 10 продуктовых направлений, а общая численность команды - 1000+ человек.

Людям Циан важно

• Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;
• Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;
• Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;
• Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.

1. Участие в разработке методологии и выстраивании процесса работы системы управления талантами:

• формирование кадрового резерва для ключевых позиций в компании;

• выбор и управление подрядчиками, участвующими в реализации различных этапов системы управления талантами;

• определение потребности в обучении талантов, формирование запроса на обучение, в т.ч подбор внешних провайдеров;

• обучение и консультирование коллег по системе управления талантами.

2. Работа с карьерными маршрутами талантов внутри компании, в т.ч:

• описание карьерных треков с учетом орг/структуры компании; обсуждение вариантов треков с руководителями бизнес-направлений;

• карьерное консультирование сотрудников по возможным трекам.

3. Анализ результатов системы управления талантами, формирование предложений по улучшению подходов к управлению талантами и карьерному развитию.

• Обладает знаниями методологий и инструментов создания talent management system (TMS), кадрового резерва, профилей компетенций и системы грейдов.

• Обладает навыками в проведении оценки потенциала сотрудников, формирования профилей компетенций и систем грейдов.

• Имеет опыт в карьерном консультировании сотрудников для перемещения по карьерным трекам внутри компании.

• Имеет опыт в управлении проектами, включая выбор и взаимодействие с внешними провайдерами образовательных услуг

• Работать в команде с лучшими и развивать лучший сервис в своем сегменте.
• Среду, где понятны цели и задачи бизнеса, коммуникации прозрачны.
• Возможность работать удаленно или в одном из наших офисов в Москве или Санкт-Петербурге.
• Технологичность процессов и отсутствие бюрократии.

• ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны).

• 5 day off в год, помимо основного отпуска.

• Кафетерий льгот Benefactory.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 33754529 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...