Специалист по подбору персонала/рекрутер
Вакансия № 33717062 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ПСО Инжиниринг" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ПСО Инжиниринг.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ПСО Инжиниринг" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ПСО Инжиниринг" - http://www.pso-eng.ru
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ООО ПСО Инжиниринг" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: частичная занятость.
Вакансия № 33717062 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,51 из 100 баллов |
Вакансия № 33717062 прочитана - 13 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Вишнёвая улица, 9к1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 110000 руб. на вакантной должности "Специалист по подбору персонала/рекрутер".
В крупную строительную компанию требуется специалист по подбору персонала.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
·Подбор офисного персонала и сотрудников на строительные объекты.
·Утверждение заявки на подбор, согласование требований к кандидату.
·Размещение вакансии на сайтах. Работа с откликами и осуществление "холодного" поиска кандидатов.
·Организация и проведение первого этапа интервью. Оценка профессиональных компетенций и личных качеств кандидатов.
·Организация проведения второго этапа интервью с руководителем (в офисе/удаленно).
·Предоставление обратной связи кандидатам.
Tpебования:
·Опыт работы в сфере рекрутинга не менее 1 года
·Опыт подбора персонала в строительной сфере (как преимущество)
·Умение составлять поисковые запросы на сайтах по поиску персонала.
·Отличные навыки качественной оценки кандидатов, составления заключения по итогам интервью.
·Знание основ проведения телефонного и личного интервью с кандидатами.
·Отличные коммуникативные навыки.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
·Качественный ввод в должность, четкая постановка задач, оказание содействия в адаптации.
·Официальная заработная плата (оклад до 80 000т.р. "гросс" + бонус за закрытие вакансий).
·Оформление с первого дня работы.
·График работы 5/2, нормированный рабочий день, в выходные и дни государственных праздников не работаем.
·Формат работы: офисный или гибридный.
·График работы с 9 до 18 либо с 8 до 17 часов.
·Комфортный бизнес-центр класса А в шаговой доступности от метро и МЦД - Тушинская,.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33717062 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...