Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Руководитель по подбору персонала / Руководитель HR-отдела

Вакансия № 33588480 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Гидравлик Групп" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Гидравлик Групп.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Гидравлик Групп" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Гидравлик Групп" - https://gidravlikgroup.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Гидравлик Групп

Репутация компании "ООО Гидравлик Групп" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 33588480 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,02 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 33588480 на должность Руководитель по подбору персонала / Руководитель HR-отдела от ООО Гидравлик ГруппВакансия № 33588480 прочитана - 15 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, 3-я Хорошёвская улица, 18к1.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 200000 руб. на вакантной должности "Руководитель по подбору персонала / Руководитель HR-отдела".

Компания ГИДРАВЛИК ГРУПП основана в 2012 году и сегодня является одним из лидеров рынка в сфере услуг для гидравлической спецтехники.

Мы растем каждый год более чем на 50%. На 2024 ставим перед собой цель выйти на суммарный оборот 1 млрд рублей. И в дальнейшем не собираемся останавливаться на достигнутом.

Руководство компании уделяет огромное внимание формированию сильной команды.

Все наши сотрудники честные, порядочные и ответственные люди, профессионалы своего дела, которые всегда ценят клиента и получают удовольствие от выполняемой работы.

На текущий момент штат компании составляет 150 человек. В течение следующего года планируется его увеличение до 250 человек.

Сейчас мы находимся в поиске руководителя по подбору персонала.

Основная задача:

Сформировать HR-отдел и HR-бренд компании через создание и выстраивание сильной команды менеджеров по подбору (отбору) персонала.

Подзадача:

Руководитель отдела персонала должен стать партнером для руководителей всех отделов, понимать и быстро закрывать их потребности, опираясь на свою команду.

Опыт, навыки и качества которые будут являться преимуществом:

- успешный опыт создания HR-отдела;

- навык применения методов Head Hunting и Executive search;

- успешный опыт ротации сотрудников (согласно принципу каждый на своём месте);

- навык составления текстов вакансий, которые привлекают соискателей;

- высокий эмоциональный интеллект и точность в оценке перспективности кандидата;

- нацеленность на достижение конечного результата (формирование команды профессионалов, где каждый счастлив на своём месте);

- высокий уровень коммуникативных навыков, умение устанавливать контакт, внимательность к людям, ответственность и требовательность к себе;

- разработка HR-стратегии, выстраивание системы адаптации, обучения и развития персонала.

Зона ответственности и контроль:

  • руководство группой подбора, отделом кадрового администрирования;
  • косвенное курирование специалиста по охране труда и процессов адаптации;
  • постановка целей для команды HR, распределение функционала, определение ключевых показателей эффективности и их мониторинг, контроль результатов;
  • самостоятельное закрытие вакансий высшего и среднего звена;
  • эффективный отбор лучших кандидатов, найм профессионалов в команду согласно кадровой политики компании;
  • укрепление сформированной корпоративной культуры.

Мы предлагаем:

  • корпоративная связь;
  • кабинет в комфортном офисе в шаговой доступности от метро;
  • официальное трудоустройство;
  • график 5/2 с 9.00 до 18.00 ;
  • заработная плата от 200 000 рублей, регулярные выплаты 2 раза в месяц;
  • карьерный рост в сильной команде;
  • минимум бюрократии и максимум свободы в работе.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 33588480 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Тьютор неполная неделя (м. Кунцевская) / ООО Сан Скул


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах: