Менеджер по компенсациям и льготам (материальная мотивация)
Вакансия № 33438647 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Курьер Сервис Экспресс" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Курьер Сервис Экспресс.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Курьер Сервис Экспресс" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Курьер Сервис Экспресс" - http://www.cse.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .
Репутация компании "Курьер Сервис Экспресс" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 33438647 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,85 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Проектируемый проезд № 4062, 6с2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Компания «Курьер Сервис Экспресс», одна из крупнейших курьерских компаний в России, приглашает кандидата на вакансию Ведущего специалиста по компенсациям и льготам.
Ваши обязанности:
- Мониторинг состояния рынка труда и заработных плат, подготовка аналитических отчетов;
- Анализ информационного поля, отслеживание новостей и тенденций отрасли с точки зрения подходов к оплате труда сотрудников;
- Проведение экономической оценки затрат на персонал и связанных с ним проектов;
- Подготовка аналитических отчетов и презентаций по расходам на персонал (по штатной численности и компенсационным данным в различных разрезах), расчет HR-метрик;
- Мониторинг уровня и структуры вознаграждения в компании;
- Формирование предложений по совершенствованию системы материальной мотивации, участие в разработке новых и корректировке действующих мотивационных программ и KPI;
- Аналитическое сопровождение процессов планирования и внесения изменений в систему вознаграждения;
- Участие в других HR проектах.
Наши требования:
- Наличие опыта работы на аналогичной должности либо в сфере аналитики HR бизнес-процессов продолжительностью не менее 2х лет;
- Опыт в разработке и внедрении KPI-показателей рассматривается в качестве преимущества;
- Знание Excel на уровне продвинутого пользователя/эксперта;
- Уверенное ориентирование в тематике HR-направления (в частности, в вариациях систем организации и оплаты труда);
- Аналитический склад ума, инициативность, самостоятельность.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Комфортный офис находится в шаговой доступности от метро Технопарк;
- Оформление по ТК РФ, оплата больничных и отпусков;
- График работы 5/2 с 09-00 до 18-00;
- Своевременные выплаты заработной платы;
- Все возможности для карьерного и профессионального роста.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33438647 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...