HR-директор
Вакансия № 33427499 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Яркий мир АВА" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Яркий мир АВА.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Яркий мир АВА" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Яркий мир АВА" - https://www.facebook.com/yarkiymiraba/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "Яркий мир АВА" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 33427499 добавлена в базу данных: Суббота, 20 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 4,94 из 100 баллов |
Вакансия № 33427499 прочитана - 19 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Смирновская улица, 4Ас3.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 до 100000 руб. на вакантной должности "HR-директор".
Мы - яркая компания, которая постоянно развивается и расширяется, в которой ты точно захочешь работать.
Нам необходим человек, который возглавит HR-направление и поможет нам построить сильную и эффективную команду.
Основные задачи:
- Создание и развитие всех HR-процессов: подбор и адаптация, обучение и развитие, мотивация и вовлеченность, оценка и аттестация;
- Выявление талантов, оценка и развитие потенциала сотрудников, формирование и поддержание атмосферы роста;
- Оценка лояльности, удовлетворенности и вовлеченности персонала. Проведение тренингов. Анализ увольнений;
- Организовывать мероприятия, направленные на укрепление корпоративной культуры и сплочение команды;
- Запускать и курирование принятые в компании программы по адаптации, оценке и развитию персонала;
- Взаимодействие с руководством компании по всем вопросам, касающимся управления персоналом;
- Организация и проведение стратегических сессий;
- Мониторинг рынка труда и внедрение лучших HR-практик;
- HR-аналитика и отчетность;
- Улаживание конфликтных ситуаций и непониманий в коллективе при возникновении;
Требования к кандидату:
- Высшее образование;
- Успешный опыт в подборе персонала;
- Опытный пользователь ПК (MS Office);
- Высокая работоспособность, нацеленность на результат, активность и инициативность;
- Умение работать в высоком темпе и режиме многозадачности;
- Желание расти и развиваться;
Мы предлагаем:
- ???????Оформление по ТК РФ/ГПХ/Самозанятый;
- Бонусы за выполнение плана и внесения новшеств для компании;
- Амбициозную команду;
- Возможность создавать, внедрять, реализовывать свои идеи;
- Офис в Москве с душевной атмосферой.
Если ты видишь себя в этом описании, присылай свое резюме. Мы с нетерпением ждем возможности познакомиться с тобой!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33427499 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...