HRD

Вакансия № 33310017 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Панорама" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Панорама.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ООО Панорама" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 33310017 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Вакансия № 33310017 прочитана - 51 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, Огородный проезд, 16/1с4.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

-Разработка HR-стратегии в соответствии с утвержденной стратегией Компании, а также внедрение её в работу;

- Поиск кандидатов и самостоятельное ведение вакансий согласно штатному расписанию Компании;

- Руководство HR-блоком;

- Координация работы HR-блока: выполнение планов по закрытию вакансий, контроль качества проведения интервью и отбора кандидатов, распределение задач, согласование офферов, развитие профессиональных компетенций

- Ведение отчетности, HR-аналитики и регулярная оцифровка процессов для CEO-компании

- Работа с бюджетом, планирование и контроль ФОТ, утверждение заработной платы, повышений, премий и бонусов

- Создание программ материального и нематериального стимулирования и развития персонала

- Ведение адаптации сотрудников

- Формирование и укрепление HR-бренда компании

- Корпоративные мероприятия на сплочение команды, проведение опросов лояльности, тестирование сотрудников, выявление (определение) мотивационной составляющей;

- Разработка и внедрение программ обучения

- Решение конфликтных ситуаций, участие в построении горизонтальных связей

- Выполнение поручений генерального директора и собственника компании

- Выстраивание партнерских отношений с руководителями служб и отделов компании, консультирование управленческой команды по вопросам управления персоналом, поддержка руководителей в сложных ситуациях, сопровождение команды.

• Опыт работы в аналогичной должности от 5-ти лет, желательно в сфере стройиндустрии$

• Отличные коммуникативные навыки, умение разрешать конфликты;

• Способность быстро и гибко реагировать на сложные ситуации и находить оптимальные решения;

• Знание трудового законодательства РФ, кадрового делопроизводства и технологий в области управления персоналом;

• Лидерские качества и опыт управления людьми, опыт создания успешных команд;

• Желание и умение создать комфортную среду для работы всего коллектива

• Ответственность, оперативность, инициативность, честность, стремление к развитию и профессиональному росту, готовность к долгосрочному сотрудничеству.

Условия работы:

Своим сотрудникам мы предоставляем лучшие условия для работы и развития:

• Оплата курсов, тренингов, семинаров по повышению квалификации за счёт Компании;
• Сплоченный коллектив и поддерживающая рабочая атмосфера;
• Корпоративные мероприятия, проводимые полностью за счет Компании;
• Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Место работы: г. Москва, вн. Тер. Г. муниципальный округ Бутырский, пр-д Огородный, д. 16/1, стр. 4

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 33310017 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...