HR generalist (IT направление)
Вакансия № 33304410 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Лушникова Анастасия Вячеславовна" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Лушникова Анастасия Вячеславовна.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Лушникова Анастасия Вячеславовна" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 33304410 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,1 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Наша прогрессивная IT-компания ищет талантливого и энергичного HR-специалиста, который станет ключевым звеном в нашем дружном и амбициозном коллективе.У нас классная команда, дружелюбная атмосфера, взаимопомощь друг другу и поддержка, неформальное общение. Мы компания, состоящая из молодых перспективных и амбициозных сотрудников, знающих свое дело, и умеющих справляться с любыми задачами!
Каким мы видим тебя, наш будущий коллега:
- Системного сотрудника, который умеет работать с воронками и HR процессами
- Уметь не только работать с наймом, но и иметь успешные кейсы по адаптации, бюджетированию, повышения HR-брендинга
- В силу опыта принесет к нам в компанию много нового и интересного в работе с персоналом
- Развитые коммуникативные навыки и позитивный взгляд на мир
- Релевантный опыт от 3 лет, знание КДП
- Большим плюсом будет, опыт в IT сфере
Итак, тебе предстоит:
- Организовать полный цикл найма от составления профиля до вывода сотрудника (менеджеры продаж, РОП, юрист с уклоном в сфере it)
- Выстроить с дальнейшим ведением воронок и аналитики процессов
- Разработать и внедрить эффективный onboarding
- Разработать и внедрить ДИ, регламенты, а также выстроить организационную структуру компании
- Введение частичного КДП (трудоустройство, подписание необходимой документации и хранение)
- Планирование и бюджетирование HR отдела
МЫ готовы тебе предложить:
- Полная занятость, на летний период home - офис, с сентября месяца гибридный формат
- Достойная и конкурентная заработная плата по результатам собеседования
- Перспектива роста до руководителя по работе с персоналом/HRD
- Крепкое, надежное «плечо» коллег и компании в работе
- Возможность самому строить процессы и реализовывать свои собственные HR стратегии и планы
- Работа в аккредитованной IT компании
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33304410 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...