Product manager (менеджер продукта)
Вакансия № 33243796 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Hunt Rangers" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Hunt Rangers.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Hunt Rangers" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 33243796 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,56 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
PeopleDo – социальная сеть для freelancers, experts и solo-предпринимателей (для тех, кто создаёт и достигает)
Наша цель - масштабировать ценные продукты и услуги специалистов, сделав их более свободными, значимыми и счастливыми. Стать самой полезной социальной платформой в мире, где мы хотим систематизировать весь ценный опыт людей, где каждый через силу сообщества с легкостью найдет то, что он ищет: лучшие проверенные решения и надежных специалистов на любой свой запрос.
Мы работаем над тем, чтобы преобразовать способы и совершенствовать процессы, которыми люди находят проверенные решения для своих многообразных потребностей, будь то личностное развитие, профессиональный рост, здоровье и фитнес, красота или домашние задачи.
Launch продукта запланирован на второе полугодие 2024 г. в Арабских Эмиратах.
Продукт разрабатывается и как мобильное приложение (iOS, Android), и как mobile/desktop web-версии. Стек технологий: Node.js (Desktop/Mobile) + Native (App).
Goals - Q3 Launch, Q4 Revenue, Q1-Q2 2025 1m users
Сейчас мы ищем middle + / senior продакт-менеджера, который возглавит нашу команду и сможет взять на себя управление всеми процессами по развитию продукта.
У тебя будет своя команда из проджекта, инженеров, QA, дизайнера, исследователя и аналитика.
Задачи на ближайший период:выпустить первую версию продукта на рынок (мобильная версия приложения);
сократить time-to-market релиза нового функционала (у тебя будет проджект-менеджер в помощь);
организовать быстрый процесс генерации и проверки гипотез, выстроить и синхронизировать процессы discovery и delivery;
построить план развития продукта, сформулировать долгосрочные и краткосрочные цели на ближайшие полгода и год;
разработать дерево метрик и утвердить метрики успеха.
Глобальная цель - достичь product-market fit продукта и revenue
Что ожидаем от кандидата:
- 4+ года опыта работы Product Manager'ом в стартапах или небольших командах на стадии роста;
- имеет опыт самостоятельного запуска и развития мобильных приложений, ответственность за весь цикл разработки продукта: discovery и delivery части;
- опыт успешного управления командой и её развития, что включает в себя способность нанимать, развивать, мотивировать и вдохновлять членов команды на достижение общих целей, создавая культуру постоянного обучения и совершенствования;
- умеет строить грамотную коммуникацию, четко и аргументировано доносить свое мнение до founder’а и команды, а также находить общий язык и достигать согласия в сложных ситуациях;
- имеет опыт построения процесса непрерывной проверки продуктовых гипотез, умеет выбрать наилучший вариант исследования конкретной гипотезы;
- может собрать продуктовый PnL, знает как посчитать в деньгах эффект от инициативы и какую модель монетизации выбрать;
- разбирается в продуктовых метриках и продуктовой аналитике;
- стратегическое мышление: принимает тактические решения, опираясь на долгосрочные цели, умеет сказать “нет” идеям, которые не приведут продукт к успеху на горизонте года; умеет сказать “да” инновационным идеям;
- хороший вкус и насмотренность (ux/ui);
- разговорный английский (от B1 и выше).
Почему у нас классно:
-
работа у нас – это полная удаленка (в т.ч. и не из России). Можно работать из любой точки мира, главное быть на связи с командой;
-
отсутствие микро-менеджмента: нам важен не график, а результат работы;
-
небольшая команда, плоская структура, минимум согласований. Подчинение напрямую founder’у – диалог и много свободы для реализации своих идей;
-
достойная зарплата по итогам интервью: fix + бонусная часть;
у нас приветствуются инициатива, доброе сердце, юмор, здравый смысл и партнерство
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33243796 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...