Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Lead Frontend Developer

Вакансия № 33105759 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Интеллектуальные инвестиции" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Интеллектуальные инвестиции.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Интеллектуальные инвестиции

Репутация компании "ООО Интеллектуальные инвестиции" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 33105759 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 3,73 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 33105759 на должность Lead Frontend Developer от ООО Интеллектуальные инвестицииВакансия № 33105759 прочитана - 15 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 300000 руб. на вакантной должности "Lead Frontend Developer".

Intelinvest - это динамично развивающийся стартап, разрабатывающий сервис умной аналитики для учета инвестиций в разные типы активов акции, облигации, депозиты, криптовалюты, недвижимость и тд.

Наш международный проект Fincake вошел в число 25 лучших проектов в рамках четвёртой волны международного акселератора Sber500

Сейчас мы ищем лидера, который готов взять на себя ответственность за Фронтенд-разработку. Эта роль будет включать запуск новых продуктов, развитие фронтенд команды. В идеале кандидат должен обладать опытом работы в банке или финтех-компании и иметь успешный опыт управления кросс-функциональными командами.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Руководство фронтенд-разработкой (Ведение разработки пользовательских интерфейсов для всех треков компании (Инвестиции, Личные Финансы, Недвижимость, Бизнес) с использованием единой кодовой базы
  • Архитектурные решения (Определение и внедрение архитектурных решений для обеспечения масштабируемости и поддерживаемости фронтенд-приложений)
  • Код-ревью (Проведение ревью кода команды, обеспечение высокого качества и соответствия стандартам разработки)
  • Взаимодействие с другими командами (Координация работы с backend-разработчиками, UX/UI дизайнерами, и другими отделами для обеспечения целостности и согласованности проектов)
  • Менторинг команды (Обучение и развитие команды фронтенд-разработчиков, помощь в решении технических проблем и росте профессиональных навыков)
  • Поддержка и рефакторинг (Оптимизация существующего кода, устранение технического долга и внедрение новых технологий и практик)

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • Конкурентоспособная зарплата: 300,000 RUB в месяц.
  • Гибкий график работы: Возможность удаленной работы.
  • Профессиональное развитие: Доступ к курсам и тренингам, участие в конференциях.
  • Социальный пакет: Медицинская страховка, оплачиваемый отпуск.
Требования к работнику следующие:
  • Опыт работы: Минимум 5 лет опыта во фронтенд-разработке, из которых не менее 2 лет на позиции Lead/Team Lead.

  • Знания и навыки:

    • Глубокие знания JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3.
    • Опыт работы с современными фреймворками (Vue.js, Angular, React).
    • Понимание принципов построения архитектуры фронтенд-приложений.
    • Опыт работы с системами сборки и CI/CD (Webpack, Gulp, Jenkins и др.).
    • Знания в области производительности и оптимизации фронтенд-приложений.
    • Понимание принципов UX/UI и взаимодействие с дизайнерами.
  • Лидерские качества: Способность вдохновлять и вести команду к достижению поставленных целей.

  • Коммуникативные навыки: Умение эффективно взаимодействовать с разными командами, четко выражать свои мысли и идеи.

  • Образование: Высшее техническое образование или эквивалентный опыт работы.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • Возможны бонусы и опцион на акции компании.

  • Возможность удаленной работы или гибкого графика для достижения баланса между работой и личной жизнью.

  • Доступ к курсам и программам обучения для развития навыков.

  • Возможность участия в отраслевых конференциях и событиях.

  • Оплачиваемый отпуск.

  • Программы здоровья и фитнеса, включая абонементы в спортзал.

  • Работа над амбициозными проектами в быстрорастущей финтех-компании.

  • Влияние на стратегическое направление компании и возможность внедрения инноваций.

  • Работа в динамичной команде профессионалов.

  • Возможность карьерного роста и продвижения на ключевые позиции.

  • Прямое взаимодействие с топ-менеджментом.

  • Влияние на принятие ключевых решений и развитие компании.


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 33105759 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
IOS Graphics Software Engineer / ArtWorkout


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах: