HR generalist
Вакансия № 33066206 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Радугадизайн" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Радугадизайн.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Радугадизайн" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Радугадизайн" - http://www.radugadesign.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .
Репутация компании "Радугадизайн" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 33066206 добавлена в базу данных: Четверг, 4 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 1,98 из 100 баллов |
Вакансия № 33066206 прочитана - 8 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, 4-й Сыромятнический переулок, 1/8с6.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Radugadesign – команда междисциплинарных специалистов, объединенных страстью к новым медиа. Мы создаем проекты на стыке искусства, дизайна, технологий и пространства – аудиовизуальные шоу, виртуальные мероприятия, иммерсивные выставки, мультимедийные инсталляции и CG-контент – применяя инновационный подход и используя новейшие разработки в области мультимедиа, CG и AI.
Сейчас мы в поиске HR, чьи ценности совпадают с нашими, и которому предстоит отвечать за драйвовую команду московского офиса.
Чем предстоит заниматься:
- Ведение полного цикла подбора персонала на позиции уровня Middle, Senior, Top:
-
описание и публикация актуальных вакансий;
-
поиск кандидатов с использованием разных ресурсов и каналов;
-
проведение интервью с кандидатами;
-
ведение базы кандидатов;
-
активности по выводу кандидатов на работу (формирование и отправка офферов, поддержание связи с кандидатами).
-
- Участие в адаптации сотрудников;
- Понимание зон роста сотрудников и их возможного развития;
- Организация и участие в подготовке корпоративных мероприятий;
- Помощь в выстраивании внутренних процессов;
- Сопровождение кадрового документооборота (опционально).
Наши ожидания:
- Опыт закрытия сложных позиций в Digital/IT/GameDev/Media – от 3х лет;
- Понимание как использовать различные каналы для привлечения кандидатов;
- Умение работать с талантами по их удержанию;
- Опыт выстраивания HR-процессов с нуля;
- Английский язык будет являться преимуществом;
- Готовность изучать новое и расширять зону ответственности;
- Умение работать в интенсивном бизнес-ритме;
- Знание КДП будет плюсом.
Что мы предлагаем:
- Реальная возможность влиять на результаты и быстро воплощать идеи в жизнь;
- Профессиональную, креативную команду, которой мы гордимся;
- Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
- Официальное оформление и отсутствие бюрократии;
- График работы: с 10.00 до 19.00;
- Уютный офис на территории ЦСИ "Винзавод", м. Курская.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33066206 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...