Специалист по оплате труда и мотивации
Вакансия № 33062330 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ТОП-Сервис" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ТОП-Сервис.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ТОП-Сервис" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ТОП-Сервис" - http://www.idalika.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: ЖКХ; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ТОП-Сервис" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 33062330 добавлена в базу данных: Вторник, 9 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,47 из 100 баллов |
Вакансия № 33062330 прочитана - 10 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Докучаев переулок, 4.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Расчет стимулирующих выплат, разработка и утверждение ключевых показателей эффективности для структурных подразделений и работников Компании;
- Анализ рынка заработных плат;
- Ведение и актуализация штатного расписания;
- Участие в процессе бюджетирования затрат на персонал;
- Подготовка отчетов по различным HR-направлениям;
-
Оказание операционной поддержки в части оплаты труда, компенсаций и льгот структурным подразделениям Компании;
- Актуализация регламентов и положений по оплате труда.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование (как преимущество - экономика, управление персоналом);
- Опыт работы в крупных компаниях (штат более 1 500 сотрудников);
- Опыт работы на позициях менеджер C&B, специалист по компенсациям и льготам, экономист по труду;
- Уверенное владение MS Excel (ВПР, сводные таблицы),как преимущество - Visio;
- Аналитический склад ума, опыт работы с большими объемами информации.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в одной из ведущих сервисных компаний по комплексному обслуживанию инфраструктурных и коммерческих объектов;
- Оформление по ТК РФ;
- Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, оплата проезда в пригородных электропоездах, новогодние детские подарки;
- Корпоративное обучение;
- Конкурентная заработная плата: оклад + ежеквартальные премии (уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом по результатам интервью);
- График работы 5/2 (с 09:00 до 18:00, пт. до 16:45);
- Современный офис в центре Москвы в пешей доступности от станций метро Комсомольская, Красные ворота, Сухаревская.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33062330 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...