Менеджер по управлению персоналом (HR BP)
Вакансия № 33008130 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город" - http://www.chitai-gorod.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .
Репутация компании "Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 33008130 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,45 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 70000 руб. на вакантной должности "Менеджер по управлению персоналом (HR BP)".
ВАШИ ЗАДАЧИ:
-
Организация и принятие решений, касающихся приёмов/переводов/увольнений линейного и технического персонала;
- Развитие кадрового резерва в рамках вверенного куста;
- Определение потребностей в найме персонала в сезонные месяцы, подтверждение заявок на подбор от магазина;
- Управление сотрудниками частичной занятости, контроль выработки смен, планирование ставок;
- Администрирование чатов частичной занятости и мобильного приложения;
- Организация укомплектованности смен сотрудниками, координация персонала;
- Консультирование управленческого состава по HR вопросам, касающихся линейного и технического персонала;
- Организация командировок персонала;
- Сбор и аналитика данных по запросу руководителя;
- Участие в HR проектах;
- Выполнение поручений от руководителя в рамках должностных обязанностей.
НАШИ ОЖИДАНИЯ:
- Желателен опыт в управлении персоналом, но главное желание развиваться в HR сфере, готовы всему обучать;
- Навыки оценки кандидатов, знания материальной и нематериальной мотивации персонала, знания работы с кадровым резервом, умение работать в режиме многозадачности и грамотно распределять задачи;
-
Владение MS Word, Excel, Outlook;
-
Внимательность, нацеленность на результат, коммуникабельность, доброжелательность, стремление к развитию, стрессоустойчивость.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Работа в крупной динамично развивающейся компании;
- Стабильная официальная зарплата, оформление в соответствии с ТК РФ;
- График 5/2 (с 10 до 19), возможность гибридного графика;
- Коллектив профессионалов, работающих в интеллектуальном бизнесе;
- Возможности для развития и карьерного роста, корпоративное обучение;
- Электронная корпоративная библиотека, скидка 30% в магазинах сети, корпоративные предложения по ДМС;
- Современный офис в шаговой доступности от м. Бутырская и Фонвизинская; с августа офис в шаговой доступности от м. Тульская.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33008130 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...