HR Business Partner / HRbp
Вакансия № 32978384 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО РСК Шале" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО РСК Шале.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО РСК Шале" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32978384 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,46 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 180000 до 235000 руб. на вакантной должности "HR Business Partner / HRbp".
Ищем сильного HRbp в проектно-строительную и реставрационную компанию «ШАЛЕ».
На протяжении уже более 10 лет мы помогаем другим компаниям стать более эффективными, создавая для них новую деловую среду и воплощая идеи с максимальной точностью и аккуратностью. Имеем широкий опыт проектирования гражданских, промышленных, сельскохозяйственных объектов; от торговых центров до крупных производственных заводов, агропромышленных комплексов. Отдельную ценность для нас несут объекты культурного наследия.
Компания на стадии активного роста, усиления и кратного увеличение оборотов, в связи с чем мы особенно нуждаемся в сильном HR отделе, который сможет оперативно и качественно увеличивать и развивать нашу команду. Это человек с которым вместе можно достигать больших целей и развиваться, делающий все возможное для результата. С нашей же стороны - всегда с готовностью и открытостью взаимно вкладываться!
Что предстоит делать:
- Разрабатывать Нг-стратегию под бизнес-цели компании;
- Выстраивать систему подбора персонала в вверенных подразделениях;
- Дорабатывать бизнес-процессы адаптации нового персонала;
- Автоматизировать Нг-функции;
- Выстроить и поддерживать текущую корпоративную культуру и ее развитие;
- Дорабатывать и вносить изменения в бизнес-процессы компании;
- Создавать обучения для руководителей и курировать работу по индивидуальным планам развития сотрудников компании;
- Консультировать руководителей по вопросам, связанным с персоналом.
Что желательно иметь кандидату:
- Опыт работы в должности «Руководитель отдела персонала», «HRbp», «Директор по персоналу» от 2 лет;
- Навык управления командой от 3 человек;
Быть уверенным пользователем ПК (google docs, любая crm);
- Высокий уровень эмпатии, душевность и развитые коммуникативные навыки.
Что предлагаем:
- Оформление по ТД, самозанятости (обсуждаемо)
- Персональная работа с руководителем, прямое участие в масштабировании бизнеса
- Формат и график работы: 5/2, гибрид, 8 ч раб/день, СБ и ВС – выходные
- Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
- Работа в современной дружной команде профессионалов, тёплой энергичной атмосфере и динамично развивающейся компании
- Дополнительные обучения и личностное развитие, работа с командным коучем
Если вы дошли до этого момента и почувствовали, что описания выше вам откликаются - оставьте свой отклик. Нам будет так же приятно получить от вас сопроводительное письмо. Возможно, мы ждём именно вас, прекрасного дня!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32978384 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...