Менеджер по подбору персонала/HR менеджер/Рекрутер
Вакансия № 32940380 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Геодезическое Сопровождение Строительства" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Геодезическое Сопровождение Строительства.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Геодезическое Сопровождение Строительства" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Геодезическое Сопровождение Строительства" - http://geosopstroy.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Геодезическое Сопровождение Строительства" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32940380 добавлена в базу данных: Вторник, 26 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,4 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Варшавское шоссе, 33.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 120000 до 160000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала/HR менеджер/Рекрутер".
Уважаемые соискатели!
Мы ждём опытного или начинающего, но очень сильно желающего специалиста в данной области развиваться.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- График работы 5/2, с 09:00-18:00 или с 10:00 до 19:00, также рассматриваем гибридный формат работы удаленка+ офис;
- Основные постоянные вакансии: геодезист, менеджер по продажам. Постоянно в работе 5-7 вакансий;
- Дружный, молодой коллектив, готовый всегда прийти на помощь;
- Насыщенная корпоративная жизнь;
- Обучение и качественная адаптация;
- Возможности профессионального и карьерного развития;
- Конечный уровень ЗП оговаривается на собеседовании (оклад 120+ квартальная премия).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Оперативное и качественное закрытие вакансий (точечный подбор);
- Генерация потоков кандидатов, раскрутка воронки подбора (размещение вакансий на сайтах, рассылки, пополнение базы кандидатов, работа с откликами, холодный поиск);
- Проведение очных и Online собеседований, первичная оценка кандидатов;
- Первичная адаптация сотрудников.
Требования к работнику следующие:
- Умение работать в команде и находить общий язык с любым человеком;
- Знание специализированных сайтов (HH, superjob, работа ру и т.д.);
- Уверенный пользователь ПК;
- Аналитический склад ума;
- Желание развиваться в HR-сфере;
- Активная жизненная позиция и позитивный настрой;
- Высокие коммуникативные качества, ответственность, доброжелательность;
- Грамотная письменная и устная речь;
-
Желание звонить и много общаться!
Приветствуется, но не обязательно: - Знание нашей сферы(образование или работа в подобной фирме);
- Знание ТК РФ;
- Опыт подбора персонала в сфере строительства;
- Знание СРМ системы Битрикс24;
- Знание основ психологии.
Если ты активный, жизнерадостный, хочешь постоянно развиваться, любишь людей и точно знаешь, что рекрутинг для тебя не просто работа, а любимое дело- тебе к нам!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32940380 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...