Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Юрисконсульт отдела по трудовым вопросам

Вакансия № 32934999 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Сервисная Компания Татпром-Холдинг" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Сервисная Компания Татпром-Холдинг.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Сервисная Компания Татпром-Холдинг

Репутация компании "ООО Сервисная Компания Татпром-Холдинг" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 32934999 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,11 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 32934999 на должность Юрисконсульт отдела по трудовым вопросам от ООО Сервисная Компания Татпром-ХолдингВакансия № 32934999 прочитана - 17 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
  • Разработка ЛНА и внесение в них изменений с учетом специфики компаний холдинга, разработка типовых форм кадровых документов;

  • Разработка трудовых договоров, договором гражданско-правового характера, ученических договоров и иных договоров, а также соглашений к ним;

  • Разработка и согласование приказов и распоряжений по компаниям холдинга.

  • Подготовка и анализ документов для привлечения работников компаний холдинга к дисциплинарной ответственности, удержания заработной платы, взыскания материального ущерба и другим трудовым вопросам;

  • Анализ документов и подготовка правовых заключений по трудовым вопросам.

  • Участие в совещаниях по трудовым вопросам.

  • Участие в расследовании несчастных случаев на производстве, случаев причинения компаниям холдинга ущерба и других случаев, связанных с работниками компаний холдинга.

  • Участие в урегулировании споров с сотрудниками компаний холдинга.

  • Представление интересов компаний холдинга в судах и других органах по трудовым вопросам, в т.ч. подготовка запросов и иных обращений, ответов на запросы.

  • Представление и защита интересов компаний холдинга при проведении проверок ГИТ и Прокуратурой.

  • Консультирование сотрудников кадровой службы холдинга по трудовым вопросам.

Требования к работнику следующие:
  • Высшее юридическое образование.

  • Стаж работы по специальности не менее 3 лет, из них не менее 1 года по трудовым вопросам.

  • Опыт разработки и внедрения ЛНА.

  • Опыт разрешения конфликтных ситуаций с работниками и опыт участия в трудовых спорах, в суде и других органах.

  • Знание кадрового документооборота.

  • Знание Трудового кодекса РФ и правоприменительной практики по трудовым вопросам.

  • Владение СПС Консультант Плюс или Гарант.

  • Владение MS Office

  • Владение юридической техникой, Legal Design.

  • Готовность к командировкам (не более 1 раза в месяц).

Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Режим работы 5/2 (выходные суббота, воскресенье), 40-часовая рабочая неделя (с возможностью выбора графика работы - 8:00-17:00 либо 9:00-18:00, пятница - короткий рабочий день);
  • Дополнительные дни отпуска, помимо 28 календарных дней;
  • Доплата по листку нетрудоспособности, до размера оклада (за счет средств работодателя);
  • Оплата мобильной связи;
  • Окончательный уровень з/п определяется по результату собеседования на основании профессиональных навыков кандидата.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 32934999 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Разработчик С# / Специальные системы и технологии


Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах: