HR-директор/HRD в ресторанную группу Сыроварня Novikov group
Вакансия № 32748285 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Ресторан Сыроварня" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Ресторан Сыроварня.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Ресторан Сыроварня" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Ресторан Сыроварня" - http://novikovgroup.ru/restaurants/syrovarnya/syrovarnya_217.html
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО Ресторан Сыроварня" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32748285 добавлена в базу данных: Суббота, 6 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,57 из 100 баллов |
Вакансия № 32748285 прочитана - 15 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Земляной Вал, 35с1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 250000 руб. на вакантной должности "HR-директор/HRD в ресторанную группу Сыроварня Novikov group".
Крупная ресторанная сеть "Сыроварня" холдинга Novikov Group приглашает HR-директора/HRD.
Преимущество кандидатам из сферы HoReCa, крупных компаний и/или федеральных сетей.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- формирование и управление HR стратегией по найму, обучению и развитию персонала
- поддержание и участие в развитии HR проектов по корпоративной культуре, развитию HR-бренда компании, формированию кадрового резерва, наставничества, и пр.
- разработка и внедрение системы метрик эффективности рекрутмента, автоматизация текущих процессов
- разработка локальных нормативных актов, должностных инструкций и пр.
- совершенствование кадрового учета и кадрового делопроизводства в Компании в соответствии с требованиями законодательства РФ
- участие в формировании организационной структуры компании
- контроль и оптимизация HR-бюджетов и ФОТ
Требования к работнику следующие:
- опыт работы HRD в крупной компании ОБЯЗАТЕЛЕН
- отличное знание трудового законодательства
- подтвержденный опыт и личные результаты по всему спектру HR задач
- успешный опыт управления командой
- развитое стратегическое мышление, опыт внедрения современных HR технологий в работе с персоналом
- знание современных методик профессиональной и личностной оценки кандидатов
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- официальное трудоустройство в крупной компании
- офис в центре Москвы
- достойный уровень оплаты вашего труда и талантов. Обсуждается индивидуально!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32748285 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...