Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер по подбору персонала / Рекрутер

Вакансия № 32692195 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ИП Захарова Татьяна Андреевна" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Захарова Татьяна Андреевна.


Репутация компании "ИП Захарова Татьяна Андреевна" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 32692195 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 19,67 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 32692195 на должность Менеджер по подбору персонала / Рекрутер от ИП Захарова Татьяна АндреевнаВакансия № 32692195 прочитана - 84 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40000 до 70000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала / Рекрутер".

Mы - aгентствo пo пoдбoру персoналa “Кaдровыe рeшeния”.

Нa дaнный мoмeнт ищeм Рекрутерa к нам в команду. Ваша задача — нaxoдить пoдxoдящих кандидатов на oткpытые позиции в компаниях нaшиx клиeнтoв и помогать им уcпешнo пpоходить coбесeдoвания.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Полный цикл подбора(ресечинг, проведение собеседований, оценка резюме, быть с кандидатом на связи на всех этапах процесса)
  • Запись интервью (видео или голос)
  • Ведение отчетности
Требования к работнику следующие:
  • Опыт в подборе от 0,5 года (опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом);
  • Умение работать с основными работными сайтами (hh, avito, superjob и т.д.);
  • Опыт работы с альтернативными источниками поиска кандидатов будет преимуществом;
  • Коммуникабельность и умение находить общий язык с людьми;
  • Умение планировать и организовывать свой рабочий день;
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • Удаленная работа- Возможность работать из любой точки мира;

  • ЗП: Фикс за закрытую вакансию+% KPI (за закрытие вакансии в срок и без гарантийных случаев). После исп.срока готовы рассмотреть формат ЗП: оклад+KPI (60 000-70 000 руб.);

  • Гибкий график работы - для нас важен результат;
  • Минимальная бюрократия, максимально дружный коллектив)
  • Интересные вакансии

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 32692195 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
HR менеджер / ООО Топ Руф


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах: