Рекрутер/менеджер по подбору персонала (удаленно)
Вакансия № 32539038 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Ювикс Групп" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Ювикс Групп.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Ювикс Групп" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Ювикс Групп" - http://polyalpan-msk.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Ювикс Групп" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32539038 добавлена в базу данных: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,04 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Соколово-Мещерская улица, 25.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 до 120000 руб. на вакантной должности "Рекрутер/менеджер по подбору персонала (удаленно)".
Инженерно-Строительная компания ООО Ювикс Групп занимается усилением конструкций и гидроизоляцией. Решает сложные инженерно-строительные задачи на крупных объектах промышленного и гражданского назначения.
Кого мы ищем:
Мы ищем опытного специалиста по подбору персонала/рекрутера, который не боится браться за непростые вакансии, который действительно любит свою работу и получает максимальное удовольствие от закрытой вакансии. Высшее профильное образование будет для Вас существенным преимуществом.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- удаленный формат работы в режиме полной занятости в графике 5/2 с 9 до 18 по Мск;
- оформление по ТК РФ;
- гарантированный доход + премии за каждого оформленного кандидата;
- оплата телефонии;
- интересная работа в развивающейся компании;
- тренинги по развитию навыков;
- возможности карьерного роста.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- размещение вакансий на сайтах и других источниках по поиску и подбору персонала;
- ведение цикла первичного отбора кандидатов: проведение телефонных интервью по оставленным откликам; активный поиск подходящих кандидатов с последующим проведением телефонного интервью;
- проведение видеособеседований по Zoom с записью конференций;
- приглашение кандидатов на очное собеседование в офис, организация встреч с руководителем;
- ведение отчетности по кандидатам;
- ведение отчетности в разрезе план/факт по каждому рабочему дню.
Требования к работнику следующие:
- опыт работы от 1 года;
- успешный опыт массового и точечного подбора персонала (от рабочих специальностей до руководителей отделов);
- опыт проведения собеседований с кандидатами на различные позиции;
- уверенный пользователь ПК;
- активная жизненная позиция, навыки взаимодействия со всеми уровнями уровнями сотрудников;
- способность к обучению и восприятию большого количества информации.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32539038 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...