Руководитель направления оплаты труда и заработной платы ( г. Дубна)
Вакансия № 32529388 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Компания «Кронштадт»" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Компания «Кронштадт».
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Компания «Кронштадт»" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Компания «Кронштадт»" - https://kronshtadt.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Тяжелое машиностроение; .
Репутация компании "Компания «Кронштадт»" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32529388 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,71 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: -
Анализ структуры фонда оплаты труда по подразделениям, по отдельным категориям и профессиям работников
-
Разработка схем заработных плат, должностных окладов и единых тарифных сеток
-
Подготовка предложений и расчет о поощрении работников за выполнение особо важных и значимых заданий, подготовка документов для премирования работников
-
Составление и представление ежемесячной (плановой) и разовой отчетности по установленным в Обществе форматам
-
Участие в экспертизе и разработке проектов положения о мотивации сотрудников
-
Согласование документов по установлению и размеру доплат и надбавок к заработной плате административно-производственному персоналу за расширение зон обслуживания, совмещение должностей и профессии
-
Разработка и актуализация нормативно-организационных документов отдела труда и заработной платы
-
Участие в разработке годовых бюджетов затрат на персонал, корректировке их под влиянием внешних условий
-
Участие совместно с линейным руководителем и отделом нормирования труда в подготовке обоснования изменения численности подразделения, введения новых должностей вследствие увеличения или перераспределения функций
-
Проверка графиков работы структурных подразделений и обеспечение их хранения.
Требования к работнику следующие: -
Образование - высшее экономическое
-
Опыт работы на должностях специалиста по труду и заработной плате, экономиста отдела труда и заработной платы, главного специалиста отдела труда и заработной платы не менее 5 лет.
-
Знание экономики труда, методов учета и анализа показателей по труду и оплате труда, методов бюджетного проектирования, формирования и контроля бюджетов.
-
Знание Excel на уровне сложных формул, сводных таблиц.
- Работу в перспективной отрасли и значимые стратегические проекты
- Официальное оформление в штат и соблюдение всех норм ТК РФ
- Ежегодную индексацию заработной платы;
- Бесплатное горячее питание;
- Добровольное медицинское страхование (со стоматологией) после 100 дней работы в компании
- Обучение, повышение квалификации и возможность карьерного роста
- Премии по результатам работы
- Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
- Компенсацию расходов на съёмное жильё;
- Компенсацию путевок в детские лагеря для детей работников;
- Возможность участия в спортивных командах предприятия;
- Частичная компенсацию за абонементы в фитнес-клубах;
- Корпоративные праздники для работников и их семей;
- Подарки для детей к Новому году;
- Корпоративный транспорт (Дубна, Талдом, Кимры, Конаково).
Место работы: Московская область, г. Дубна
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32529388 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...