Менеджер по подбору персонала / Менеджер по персоналу
Вакансия № 32117583 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО КРАФТВОЛ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО КРАФТВОЛ.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО КРАФТВОЛ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО КРАФТВОЛ" - http://craftwall.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ООО КРАФТВОЛ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32117583 добавлена в базу данных: Вторник, 9 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,52 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Переведеновский переулок, 18с3.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 120000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала / Менеджер по персоналу".
Компания - производитель светопрозрачных конструкций: фасадное остекление, стеклянные перегородки; мебель. Более 10 лет на рынке, штат 150 +.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Поиск по всем возможным источникам кандидатов на вакансии компании
- Проведение первичных собеседований.
- Помощь линейным руководителям в координации встреч с кандидатами (онлайн и оффлайн).
- Помощь линейным руководителям в составлении профиля вакансии, мониторинг з/плат по вакансии.
- Размещение вакансий на всех подходящих платформах.
- Координация процесса отбора, предложения от компании, предоставление обратной связи кандидатам.
- Организация процесса адаптации совместно с линейными руководителями для новых сотрудников.
- Улучшение процесса рекрутмента и ввод новых инструментов (тестирование, ассесмент центры).
- Координация работы кадровых агентств.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование.
- Опыт работы в рекрутменте от 1 года.
- Знание техник проведения собеседований, тестирований, отбора кандидатов.
- ?Желание развиваться в области HR.
- ?Коммуникабельность, целеустремленность, самостоятельность.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Официальное трудоустройство, заработная плата 100 - 120 т.р., ДМС.
- График работы по желанию: офис, гибрид, удаленно + выезды на собеседования.
- Насыщенная корпоративная культура, мероприятия, дружный коллектив и лояльное руководство.
- Стильный Loft-офис в шаговой доступности м Бауманская/ Электрозаводская. Бесплатная парковка.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32117583 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...