Менеджер по подбору персонала
Вакансия № 32011808 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ДИИП 2000" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ДИИП 2000.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ДИИП 2000" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ДИИП 2000" - http://www.deep2000.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника; .
Репутация компании "ООО ДИИП 2000" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32011808 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,71 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Кастанаевская улица, 24.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 110000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала".
Более 30 лет ГК «ДИИП 2000» является крупнейшим поставщиком банковского оборудования для 500 крупных корпоративных клиентов на рынке РФ и СНГ. Представительства компании функционируют во всех регионах страны и ближнем зарубежье.
Приглашаем на постоянную работу Менеджера по подбору персонала.
Чем предстоит заниматься:
-
Поиск и подбор точечных позиций персонала по направлениям: бэк-офис (диспетчера, координаторы работ, менеджеры проектов), менеджеры по продажам, инженера;
-
Проверка рекомендаций;
-
Информационная поддержка соискателей при оформлении трудоустройства;
-
Организация и контроль адаптации сотрудников, контроль прохождения испытательного срока;
-
Создание и ведение кадрового резерва;
-
Мониторинг рынка труда;
-
Внутренняя отчетность (работа в СберПодборе, Excel).
Что мы от Вас ожидаем:
-
Опыт работы в подборе с активным поиском кандидатов от 1 года;
-
Развитые коммуникативные навыки и позитивный настрой;
-
Хороший навык презентации.
Мы предлагаем:
-
Достойную заработную плату от 110.000-120.000 рублей (90 фикс+бонусы);
-
График работы 5/2 с 08.00 до 17.00 или 09:00 до 18:00 (возможен гибридный график после ИС);
-
Работа в комфортном офисе: Москва, Кастанаевская, 24 центральный офис (м. Филевский парк);
-
По оформлению возможны варианты: срочный ТД на год, СЗ, ГПХ;
-
Дружный коллектив профессионалов с грамотным и лояльным руководством;
-
Подчинение напрямую директору по персоналу! Быстрое решение вопросов!
Готовы работать в стабильной и надёжной компании? Отправляйте отклик, команда уже ждёт Вас!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32011808 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...