Руководитель отдела продаж B2B IT (solution selling)
Вакансия № 32003270 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Джи Ди" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Джи Ди.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Джи Ди" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Джи Ди" - https://in.top
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ООО Джи Ди" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 32003270 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,12 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Внимание! Вакансия открыта до 20 июня включительно!
Мы в IN.TOP собираем классную и профессиональную команду для активного роста. Наша идея - создавать востребованные ИТ-продукты в новых нишах и быстро выводить их на рынок. На сегодня в нашем портфеле есть несколько мощнейших и перспективных разработок:
- IN.TOP Pharma - удобный документооборот с лидерами мнений в фарминдустрии
- IN.TOP Transport - электронные путевые листы и управление автопарком
- IN.TOP Outsource - автоматизация работы с внештатными специалистами
- IN.TOP Projects - цифровой проектный офис.
Сегодня мы:
- резиденты Сколково
- входим в реестр отечественного ПО
- ИТ-компания, имеющая аккредитацию в Минцифре РФ.
Почему мы ищем профессионала:
Мы активно набираем обороты с нашими новыми продуктами. Сегодня у нас достаточно большой интерес, который мы не можем обработать текущей командой. Наша цель в 2024 году - увеличить выручку в несколько раз за счет развития продаж текущих продуктов и старта продаж вновь разрабатываемых продуктов. В нашей команде уже работают несколько менеджеров по продажам, а сейчас мы в поиске руководителя отдела продаж в действующую команду.
Что мы предлагаем на этой должности:
- высокий доход - наши сотрудники зарабатывают на 30-40% выше рынка, в IN.TOP система материального стимулирования выстроена так, что у вас нет зарплатного «потолка» и вы получаете премию за каждую продажу (оклад + % от продаж отдела)
- добровольное медицинское страхование (ДМС), включая стоматологию и страхование от несчастных случаев при выполнении планов продаж
- белая заработная плата и официальное трудоустройство
- возможность за 1-2 года вырасти до коммерческого директора и увеличить заработную плату на 70%
- удаленная работа, график работы 5/2, с 09:00 до 18:00 по МСК
- клиенты, с которыми интересно общаться, это прокаченные и умные ТОПы и владельцы бизнесов
- компания постоянно растет и выпускает новые ИТ-продукты, скучно не будет
- супер вовлечённые в развитие компании фаундеры
- прямая коммуникация с фаундерами компании, возможность влиять на развитие компании и наших продуктов
- обучение по различным программам за счет компании
- мобильная связь для удобства коммуникации с клиентами
- поскольку мы аккредитованная ИТ-компания, наши сотрудники имеют возможность оформить льготную ипотеку.
Что предстоит делать:
- выстроить систему экспертных продаж крупным B2B клиентам (ABM, Solution selling, SPIN)
- выстроить отношения с командой, мотивировать и развивать команду
- развивать долгосрочные отношения с клиентами, управлять воронкой продаж, анализировать и контролировать эффективность продаж
- выполнять финансовый план продаж.
Что желательно иметь кандидату:
- опыт работы в должности руководителя отдела продаж от 3 лет в B2B сегменте (будет существенным преимуществом опыт экспертных продаж в IT SaaS для крупного бизнеса с циклом сделки в несколько месяцев)
- энергичность, высокий уровень эмпатии и уверенность в себе
- развитые лидерские качества, проактивность и самостоятельность
- база контактов ЛПР/ЛВР в различных индустриях будет преимуществом
- желание учиться, развиваться и выстроить экспертный отдел продаж
- быть уверенным пользователем ПК (Notion, Google Docs, amoCRM).
Внимание! Вакансия открыта до 20 июня включительно!
Если Вы поняли, что эта вакансия для Вас, напишите сопроводительное письмо, указав в нем 3 причины, почему именно Вы должны оказаться в нашей команде!
Успехов и ждем Ваше резюме!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 32003270 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...