Ведущий менеджер по подбору персонала/HR менеджер
Вакансия № 31985298 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО СВАРТА" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО СВАРТА.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО СВАРТА" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО СВАРТА" - http://www.svarta-company.com/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ООО СВАРТА" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31985298 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,9 из 100 баллов |
Вакансия № 31985298 прочитана - 14 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Варшавское шоссе, 118к1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Компания SVARTA реализует услуги по монтажу трубопроводов, оборудования и изоляции на промышленных предприятиях.
Сейчас в нашу команду мы ищем Ведущего менеджера по подбору персонала/HR менеджера.
Наша компания находится в постоянном развитии, поэтому мы заинтересованы в целеустремлённых, энергичных и преданных делу сотрудниках.
Задачи:
- Подбор персонала на объекты компании, ведение базы данных (работа в системе Talantix), проведение собеседований;
- Вывод и координация персонала на объектах, помощь в решении организационных вопросов;
- Определение эффективных источников и ресурсов для привлечения кандидатов;
- Коммуникация с персоналам, системный сбор обратной связи от персонала: вопросы, предложения, потребности;
- Разработка и актуализация инструкций и регламентов;
- Вынесение системных предложений по повышению привлекательности компании, как работодателя;
- Участие в сборе контента для ведения телеграмм канала и повышения узнаваемости компании на рынке.
Требования к работнику следующие:
- Опыт в подборе персонала, также приветствуется опыт работы в строительных компаниях;
- Ярко выраженная компетенция работы на результат;
- Умение видеть возможности и необходимые ресурсы для достижения цели.
Что мы предлагаем:
- Возможность роста до позиции руководителя отдела;
- Полное оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
- График работы: с понедельника по четверг с 9:30 до 18:00, пятница с 9:30 до 17:00;
- Уютный и комфортный офис класса А в шаговой доступности от метро (Южная/Чертановская/Варшавская, БЦ "Варшавка SKY");
- Сплоченная команда, ориентированная на выдающиеся результаты;
- Здоровая рабочая атмосфера с минимумом бюрократии;
- Бесплатные полезные сладости и фрукты в офисе, а также чай и кофе;
- Веселые корпоративные праздники.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 31985298 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...