Специалист по подбору и развитию персонала (Менеджер по персоналу)
Вакансия № 31871027 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ГБУК г. Москвы Объединение культурных центров Южного административного округа" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ГБУК г. Москвы Объединение культурных центров Южного административного округа" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31871027 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,83 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Варшавское шоссе, 77к2.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 85000 руб. на вакантной должности "Специалист по подбору и развитию персонала (Менеджер по персоналу)".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - устанавливает потребность Учреждения в персонале, реализует План найма;
- проводит подробное интервью с руководителем подразделения с целью составления профиля вакансии и формирования требований к кандидату;
- формирует заявки на подбор, определяет наиболее эффективные каналы поиска кандидатов;
- осуществляет поиск и подбор персонала на различные вакансии;
- осуществляет взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам закрытия вакансий, организации многоступенчатых собеседований, получения обратной связи по кандидатам;
- проводит первичное интервью и оценку личностных качеств кандидатов;
- готовит заключение и сбор рекомендаций по финальным кандидатам, которые передает руководителю подразделения;
- формирует совместно с руководителем подразделения план адаптации работника;
- сопровождает новых работников в течение испытательного срока;
- контролирует прохождение испытательного срока работниками реализацию индивидуальных планов работы новых работников, поступление отчетов по результатам работы новичков на испытательном сроке, документов для закрытия испытательного срока;
- проводит интервью с увольняющимися работниками;
- анализирует причины увольнения, разрабатывает мероприятия по снижению текучести кадров;
- готовит аналитические отчеты по подбору, адаптации, движению персонала;
- разрабатывает стратегию обучения и развития работников учреждения всех уровней на календарный год;
- планирует и организует стажировки, внутрикорпоративное обучение;
- осуществляет поиск и привлечение к проведению внутрикорпоративного обучения как внутренних, так и внешних спикеров;
- взаимодействует с контрагентами по вопросам заключения, исполнения, оплаты договоров (оказания услуг по обучению);
- ведет всю документацию, связанную с обучением и развитием персонала.
- подготавливает необходимые материалы для квалификационных, аттестационных комиссий, участвует в организации проведения аттестаций;
- формирует базу внутреннего кадрового резерва;
- разрабатывает (совместно с руководителями подразделений) индивидуальные планы развития работников, из числа кадрового резерва;
- разрабатывает регламенты по вопросам планирования, подбора, адаптации, мотивации, оценки и развития персонала учреждения;
- участвует в планировании, организации и проведении корпоративных мероприятий (новый год, день работника культуры, общероссийский день библиотек).
Требования к работнику следующие:
- высшее образование уровня специалитета или магистратуры по профилю «Кадровое делопроизводство»;
- при наличии базового высшего образования диплом о профессиональной переподготовке по одному из направлений «Управление персоналом», «Стратегическое и операционное управление», «Экономики организации»;
- стаж работы по профилю не менее года.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - 5 дневная рабочая неделя (выходные суббота и воскресенье)
- работа по трудовому договору
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 31871027 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...